Juriste droit du travail / relations sociales h/f

Join to apply for the Juriste droit du travail / relations sociales H/F role at Cramif

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Description du poste

Métier

Juridique - Chargé aff.juridique spec

Contrat

CDD

Durée du contrat

6 MOIS

Temps de travail

Temps complet

Description de la mission

Rattaché à la Direction des Ressources et des Relations Sociales, le Département des Relations Sociales est composé de 5 collaborateurs.

Vous Serez Chargé (e) De


* Apporter un support dans la préparation et participer aux différentes réunions des instances (CSE, CSSCT, Commissions obligatoires du CSE),
* Participer à la préparation des négociations collectives (études juridiques préalables et benchmarks thématiques, rédaction de projets d'accords),
* Connaître, déployer et garantir la bonne application des accords d'entreprise, usages et autres formes d'engagements internes,
* S'assurer de la conformité juridique des actes liés aux relations sociales,
* Conseiller et accompagner au quotidien sur des problématiques juridiques de droit du travail (individuel et collectif) les services de la DRH et les Directions opérationnelles,
* Effectuer une veille sociale permanente sur les évolutions législatives et réglementaires afin d'anticiper et proposer une stratégie sociale, élaborer des notes juridiques,
* Participer à la gestion du secrétariat du conseil de discipline régional.

Profil

Titulaire d'un Master 2 en droit du travail/droit social, vous avez une connaissance des enjeux des IRP,

Votre bénéficiez d'une aisance rédactionnelle et relationnelle et êtes reconnu pour votre rigueur et votre esprit d'analyse.

Vous appréciez le travail en équipe et êtes autonome et force de proposition.

Votre réactivité et adaptabilité vous permet d'être à l'aise dans diverses situations et d'échanger avec différents niveaux d'interlocuteurs

Conditions particulières

Dans le cadre de sa politique RSE, la Cramif soutient l'égalité Femmes/Hommes, promeut l'insertion professionnelle des jeunes et favorise l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.

Autres Avantages

* Rémunération sur 14 mois
* Intéressement
* Tickets restaurants
* Prime de crèche
* Participation aux frais de transports, dont mobilité durable
* Télétravail en application du protocole d'accord local
* CSE

Le candidat retenu devra se conformer aux exigences de la Politique de Sécurité du Système d'Information de l'organisme.

Salaire

Entre 2430 et 2780 euros brut mensuel selon profil (+ prime (s) éventuelle (s))

Localisation du poste

Localisation du poste

Flandre

Ville

PARIS 19

Critères candidat

Niveau d'études min. requis

Bac+5

Spécialisation

Droit/sciences politiques

Niveau d'expérience min. requis

Entre 1 an et 2 ans

Diplôme attendu

DESS / DEA / Master 2


Seniority level

* Seniority level

Entry level


Employment type

* Employment type

Full-time


Job function

* Job function

Legal
* Industries

Government Administration

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