L'entreprise
Créé en 1999, le Groupe ILIAD est un acteur majeur des télécommunications en Europe. Opérateur innovant, inventeur de la 1ère box triple-play au monde, ILIAD est aujourd'hui présent en France, en Italie et en Pologne et compte 16 700 collaborateurs au service de 46, 5 millions d'abonnés.
Maison-mère de FREE, le groupe est aujourd'hui un opérateur intégré Fixe et Mobile Très Haut Débit qui se distingue par ses offres simples et accessibles. Le poste
Rattaché(e) au Directeur Conformité Groupe, vous participez au renforcement du dispositif de contrôle, assurant ainsi le contrôle, l'analyse et le suivi des procédures et opérations financières pour garantir la fiabilité de l'information financière et la conformité des opérations avec les réglementations en vigueur.
Missions principales (non exhaustives et évolutives en fonction des besoins du poste)
- Évaluation des procédures : Identifier, analyser et évaluer les risques financiers associés aux opérations et processus de l'entreprise.
- Mise en oeuvre du contrôle : Définir, élaborer et mettre en place des procédures de contrôle interne adaptées à chaque processus. Vous définissez notamment les contrôles financiers dans une optique d'amélioration continue.
- Coordination et suivi des recommandations : Menez et coordonnez la mise en place de recommandations issues des rapports d'audit avec les équipes financières. Assurez le suivi des plans d'action et vérifiez leur mise en oeuvre effective.
- Réalisation des contrôles : Participez à la réalisation des contrôles de Niveau 2, remontant les anomalies et failles détectées sur la base des contrôles clefs identifiés.
- Conseil et support pour la formalisation des procédures : Apportez votre expertise en tant que conseiller pour aider les différentes équipes dans la formalisation des procédures financières, aussi bien comptables que celles liées au contrôle de gestion.
- Lutte anti-fraude : Participer à la mise en place de contrôles spécifiques dans une optique anti-fraude, y compris ceux requis par la loi Sapin II.
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