Technicien méthode/mise au point (h/f) - cdi à laval (53)

Envie d'intégrer un service R&D pour mettre au point de nouveaux projets mécaniques ?

Notre client est un groupe industriel reconnu dans la conception et la fabrication de pièces mécaniques. Ils sont à la recherche d'un(e) Technicien(ne) Étude Mise au point pour son centre technique basé à Laval (53).

Envie de tenter l'aventure ?

VOICI VOS MISSIONS :

Vous êtes rattaché au Responsable Bureau d'Études et intégrez l'équipe Innovation & Développement.

Vos missions sont les suivantes :

- Réaliser les études techniques, plans, gammes d'usinage/forge et documents associés
- Participer à la mise au point des process : modifications, essais, ajustements sur machines
- Être garant de la conformité documentaire suite aux évolutions techniques
- Contribuer aux actions correctives en lien avec les prototypes et/ou la production
- Participer à des groupes de travail techniques et à la résolution de problèmes

CE POSTE EST FAIT POUR VOUS SI VOUS :

- Aimez travailler à la croisée des études et du terrain
- Souhaitez travailler sur des avant-projets en lien avec des interlocuteurs variés

VOTRE PROFIL :

- Diplômé d'une formation technique avec une expérience de 5 à 10 ans
- Vous maitrisez obligatoirement le logiciel CATIA
- Une connaissance du secteur de la forge est un atout

CE QUE PROPOSE L'ENTREPRISE :

- Contrat : CDI (36.5h) - Poste à pourvoir immédiatement
- Statut : Technicien
- Rémunération : 30/35 kEUR selon profil
- Avantages (13e mois, mutuelle, prévoyance, CSE, ...)

QUI SOMMES NOUS ?

MYRECRUTEUR est un cabinet de recrutement spécialisé dans les recrutements en CDI pour le secteur industriel. Nos consultants sont experts dans vos métiers sur le Grand Ouest. Nous prenons le temps de comprendre votre projet pour vous proposer des opportunités qui vous correspondent. Si ce poste vous intéresse, vous pouvez m'envoyer votre candidature. Je suis Luana, et je recrute des profils techniques pour des entreprises du secteur industriel. Pour en savoir plus sur moi c'est par ici : www.linkedin.com/in/luana-donadoni .

Voici comment ça va se passer coté MYRECRUTEUR :

- Un échange téléphonique pour valider ce que vous avez fait et ce que vous voulez faire.
- Un entretien en visioconférence pour approfondir vos compétences et l'adéquation de votre projet et celui de notre client.

Et puis le déroulement coté client :

- Vous rencontrez la RH et la Responsable du BE
- Lors d'un second entretien, vous effectuerez un test sur Catia et vous rencontrerez le directeur du site.
- Si vous et le client avez envie de travailler ensemble, vous signez un contrat avec lui !