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Assistante administrative et juridique - communaute de communes jura nord

Dampierre
Fonction publique Territoriale
Assistant administratif
Publiée le 17 mai
Description de l'offre

Vos missions en quelques mots Jura Nord, c’est 32 communes au cœur des collines jurassiennes, entre nature, convivialité et projets collectifs. Notre territoire accompagne les enfants de la crèche, jusqu’au collège, à travers 10 écoles, 7 accueils collectifs de mineurs, 1 multi-accueil à Fraisans, 1 micro-crèche à Salans et 1 espace jeunes. Ici, on travaille sérieusement… mais jamais sans bonne humeur! Sous la responsabilité de la DGS, l’agent - Recueille et traite les informations nécessaires au fonctionnement administratif et juridique du service. - Suit les dossiers administratifs et gère les dossiers selon l’organisation et ses compétences en collaboration avec le responsable de service. - Assiste le responsable de service dans l’organisation du travail du service. - Apporte une aide permanente au responsable de service en termes d’organisation personnelle, de gestion, de communication, d’information, d’accueil, de classement et suivi de dossiers. Assistante administrative et juridique DIPLÔMES : BAC Service Affectation : Administrative/Juridique/RH Catégorie : C Cadre d’emplois : Adjoints administratifs territoriaux Temps de travail : 35h Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o039260324000658-assistante-administrative-juridique?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur". Profil recherché Compétences Savoirs : Connaissances théoriques Connaissance de l’environnement territorial Savoir-faire : Connaissance pratiques Connaissances administratives et juridiques souhaitées Connaissance du statut de la Fonction Publique Territoriale Expérience en secrétariat Connaissance de l’organisation et des compétences des collectivités Capacité d’analyse et de synthèse Qualités rédactionnelles Maîtrise de l’outil informatique Connaître l’environnement territorial et les acteurs publics Avoir un sens pointu de l’organisation Définir des priorités et gérer des urgences Travailler sur des plages horaires étendues Savoir-être : Qualités essentielles Rigoureux Réactif Autonome Discret Respect du secret professionnel Polyvalent Méthodique Aptitudes relationnelles Aptitudes au travail en équipe ✌ Pourquoi rejoindre la CCJN ? • CNAS après 1 an de contrat • Accès à des formations complémentaires • Participation financière à la complémentaire santé • Ambiance conviviale, équipe dynamique et chaleureuse

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