Directeur financier - croissance et investissement h/f

Ph3Directeur Financier - Croissance et Investissement H/F /h3 pGroupe de conseil en pleine accélération, nous aidons depuis de nombreuses années les dirigeants à révéler de la performance là où elle est moins visible : optimisation économique, sécurisation, efficacité des process, analyse de données. Notre force : une bcombinaison unique d'expertises métiers et d'outils data puissants /b qui nous permettent d'avoir un impact direct sur le résultat de nos clients. /p pAujourd'hui, bnotre entreprise change de dimension /b : nouveaux leviers de croissance, structuration interne, développement d'offres innovantes et réflexion active autour de financements et d'opportunités stratégiques. /p pPour accompagner cette phase clé et renforcer notre pilotage économique, nous ouvrons le poste de : /p pbDirecteur Financier - Croissance et Investissement H/F /b /p pbConseil - Paris (75) /b /p pMembre du Comité de Direction, vous êtes responsable de la fiabilité financière, du pilotage de la performance et des simulations économiques dans un contexte d'accélération. /p pVous prenez la responsabilité d'une équipe de 2 collaborateurs (bientôt 3), que vous ferez monter en compétences. Vous animez également un écosystème d'experts externes : expert-comptable, CAC, avocats, partenaires financiers. /p pVoici vos principales missions : /p p• Piloter la performance financière : Définition et suivi des KPI clés de pilotage (performance, cash, marges, productivité…), construction et challenge du budget, du forecast et des trajectoires de marge, optimisation de la trésorerie et sécurisation du cash, production de reportings fiables, lisibles et orientés décision pour le CODIR et le COSTRAT. /p p• Soutenir la croissance et les décisions stratégiques: Modélisation des offres, investissements et scénarios de développement, analyses financières à forte valeur ajoutée, préparation des échanges avec banques, partenaires financiers et investisseurs potentiels, anticipation des tours de financement (dette, levée de fonds, financement de croissance), identification et suivi des risques financiers, opérationnels et contractuels. /p p• Sécuriser le cycle client et les revenus: Supervision du revenu (facturation, prévisionnel, recouvrement) et amélioration de la prévisibilité du cash, animation des prévisions de facturation avec les équipes projets, amélioration du DSO et vision économique par mission / portefeuille. /p p• Structurer et moderniser les process et le SI Finance: Consolidation des fondamentaux financiers, administratifs et juridiques existants, évolution des outils et automatisations, fiabilisation de la donnée, industrialisation des workflows et tableaux de bord dans une démarche d'amélioration continue orientée efficacité et croissance. /p p• Agir en Business Partner: Participation active au Comité de Direction, accompagnement des équipes, vulgarisation de la donnée financière et contribution à une prise de décision rapide et éclairée. /p pC'est un rôle clé au cœur du binôme dirigeant / futurs investisseurs, dans une phase d'accélération où la structuration financière, la maîtrise des données et la capacité à éclairer les décisions deviennent déterminantes pour soutenir la croissance. /p pDe bformation supérieure Bac+5 /b (Ecole de Commerce, d'Ingénieur ou Université), vous possédez une bonne expérience b(8 ans environ) /b en bfinance, contrôle de gestion, audit ou cabinet de conseil /b, idéalement en TPE / start-up / scale-up au modèle à revenus variables (ESN / Conseil) où vous avez prouvé votre sens du business, votre capacité à vulgariser la donnée financière, à participer activement à la décision et à proposer des solutions concrètes. /p pVous avez démontré votre capacité à faire (hands‑on), autant qu'à penser (vision stratégique pour structurer et anticiper) et vous êtes à l'aise dans les benvironnements en évolution rapide /b, avec de nombreux dossiers en simultané : vous savez gérer positivement les prises de décision rapides et les changements de mise en œuvre, tout en gardant le cap fixé dans le BP. /p pAu-delà des compétences, votre potentiel d'évolution et votre personnalité feront la différence : bintelligence analytique, hauteur de vue, sens de l'opérationnel et de la collaboration, rigueur, proactivité et agilité, vision business, leadership d'influence, curiosité, sens stratégique. /b /p pbNous vous proposons : /b /p ul liUn brôle clé, exposé /b, directement au COMEX dans une entreprise en forte croissance, déjà structurée sur les fondamentaux, prête à bchanger d'échelle /b ; /li liDe bvrais sujets financiers à forte valeur /b : modélisation, prévisions complexes, pilotage économique d'un modèle de conseil "au succès", investissements, relations investisseurs ; /li liUn benvironnement très dynamique /b, proche d'une scale‑up, où les décisions se prennent vite et où chacun contribue à la construction du futur ; /li liUne brémunération attractive /b (fixe selon expérience et bonus) et différents avantages (statut cadre, télétravail, tickets restaurant, mutuelle, …). /li /ul pPoste basé à Paris (75). /p /p #J-18808-Ljbffr