Détails de l'offre
Famille de métiers Communication > Stratégies de communication Grade(s) recherché(s) Rédacteur
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. Temps de travail Temps complet Descriptif de l'emploi Fonctions
Gazette
-Elaborer, faire évoluer la ligne éditoriale du magazine municipale
-Recherche d’informations dans la ville, auprès des associations, des services municipaux…
-Élaboration du rétroplanning, sommaire, répartition des articles
-Réalisation de reportages, enquêtes, interviewes…
-Suivi des relations techniques et rédactionnelles avec les prestataires chargés de la mise en page du journal municipal et de son impression, des photographes, etc.
Chargé de communication
-Elaboration et suivi de campagnes de communication en interne ou en externe du brief au suivi de fabrication en se faisant le relais des besoins exprimés par les services
-Apport de son expertise de la communication territoriale
Autres fonctions
-Site internet et réseaux sociaux : renfort du chargé de communication
-Co-élaboration du planning d’intervention des photographes, classement photothèque
-Mise à jour des journaux électroniques d’informations
-Gestion administrative : réalisation des bons de commande et des rapprochements de facture et de la facturation en cas de besoin de renfort de la chargée de communication Missions / conditions d'exercice Missions
Rédige, met en forme et prépare la diffusion de l’information sur la gazette et les supports de communication en tenant compte de la diversité et des spécificités des publics et des supports, à partir d’informations recueillies auprès de l’institution et de l’environnement de la collectivité. Profils recherchés Compétences
-Maîtrise des règles journalistiques de la presse écrite, du web, des différents genres journalistes et de la gestion des publications papier et Internet
-Bonne connaissance des règles typographiques, d’orthographe et de l’expression écrite
-Maîtrise des outils informatiques
-Sens de l’organisation, dynamisme, rigueur
-Aptitude à travailler en équipe et en autonomie
-Créativité, ouverture d’esprit
-Ecoute et diplomatie
-Disponibilité
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