Responsable paie et gestion du temps f/h

Responsable Paie et Gestion du Temps F/H, Limoges

Chez PKF Arsilon, passer au niveau supérieur signifie partager une vision commune autour des valeurs les plus positives – celles qui changent les Hommes et redessinent le monde de demain. La confiance, l’épanouissement, l’esprit d’équipe, chez PKF Arsilon, nous sommes convaincus que notre réussite commune passe d’abord par votre bien-être. Une reconnaissance qui met en lumière l’engagement continu du cabinet envers une culture d’entreprise axée sur la confiance, l’épanouissement et l’esprit d’équipe.

PKF Arsilon compte près de 1 000 collaborateurs et une trentaine de bureaux à travers toute la France pour accompagner les entreprises qui font le dynamisme de nos territoires. Le poste de Gestionnaire de Paie H/F est à pourvoir au sein de notre bureau de Limoges.

Rejoindre notre région Sud-Ouest, c’est une chance unique d’intégrer un collectif solide de plus de 200 personnes réparties entre Bordeaux, Cognac, Limoges et Pau. C’est aussi l’opportunité de travailler dans un bureau où se côtoient de multiples expertises, et de rejoindre une équipe sympathique où partage et convivialité sont des réalités quotidiennes.

Le bureau de Limoges est facilement accessible en voiture, proche de l'autoroute, avec un parking disponible. L'arrêt de bus à 5 minutes à pied permet d’accéder à la gare en une vingtaine de minutes.

Au sein de l’équipe régionale Paie et Social, vous interviendrez sur les missions suivantes :

1. Intervenir en autonomie sur un portefeuille multi-conventions sous Silae, en relation avec les clients, pour l’élaboration de la paie.

Nous proposons :

* Un programme de formation combinant formations techniques et développement personnel.
* 5 jours de formation pour tous les collaborateurs en CDI du 1er juillet au 31 octobre.
* Un programme de récompense des succès commerciaux.
* Une mutuelle d’entreprise familiale, un pass restaurant, etc.

Profil recherché :

* De formation Bac +2/3 minimum, idéalement spécialisée en Paie.
* Une expérience en paie d’au moins 5 ans acquise en cabinet.
* Autonome et rigoureux(se), avec le goût du travail en équipe.
* Maîtrise de l'outil Silae.
* Connaissances en Droit social et expérience en conseil RH.
#J-18808-Ljbffr