McCormick Réunion recrute :
CATEGORY MANAGER (H/F)
CDI – STATUT CADRE
Vous avez un dynamisme à toute épreuve, et êtes à la recherche de sensations fortes ? Vous avez les yeux qui pétillent à l’idée de relever de nouveaux défis ? Formidable, nous aussi !
Présent dans plus de 150 pays avec des marques réputées comme Ducros et Vahiné, McCormick & Company est le leader mondial dans la fabrication, la commercialisation et la distribution d’épices, herbes, aromates condiments et autres produits de saveur.
Avec son ambiance stimulante et son état d'esprit unique McCormick Réunion est aujourd'hui un employeur qui place ses équipes au centre de ses performances. Réussite collective, audace dans les choix, et enthousiasme au quotidien, le tout enrichi d’une croissance spectaculaire, voilà de quoi stimuler votre ambition professionnelle !
Le Category Manager reporte à la direction commerciale et a en charge le développement des ventes d’un portefeuille de marques via l’optimisation des leviers 4P (Produit, Placement, Promotion, Prix). Expert des catégories vis-à-vis des clients mais également du service commercial, il est en contact permanent avec le Directeur des Ventes. En lien avec les équipes du siège McCORMICK France, il est le garant du déploiement de la stratégie des marques sur le marché local via la construction de plan d’actions adaptées.
Les missions principales :
Assortiment : réalisation des plans de lancement des innovations en lien avec la stratégie des marques, optimisation et recommandation des assortiments auprès des Responsables Développement Enseigne des clients, formation des équipes commerciales locales. En charge des outils de suivi de la diffusion des assortiments par enseigne (innos et hors innos) : tracking des résultats en magasin et proposition d’actions correctrices. Veille de l’offre concurrente locale : étude de marché qualitative / quantitative, relevé de gamme (offre, positionnement prix, …).
Merchandising : collaboration au développement de la vision catégorielle et des dispositifs merchandising, accompagnement de la FDV dans la revente aux clients. Reporting périodique et analyse des indicateurs clés de nos marchés par les données internes et panels distributeur (IPSOS), et développement d’argumentaire pour les clients et les ventes.
Promotion / Trade Marketing : collaboration à la politique promotionnelle (plateforme, mécanique, tracts, temps forts). Analyse des opérations, développement des temps forts promo et des outils PLV pour soutenir l’activité promotionnelle, coordination et gestion de la bonne mise en œuvre du plan de soutien des marques instore & outstore, déploiement des plans de communication online / offline (réseaux sociaux, sponsoring local, …). Participe à la construction du budget marketing local annuel / pilotage de l’enveloppe accordée.
Stratégie : animation des réunions mensuelles avec le Directeur des Ventes, en charge des présentations catégorielles lors des différents temps forts tels que revues de marché.
Vous participez à la réflexion stratégique autour de la vision catégorielle pour le développement de nos marques : analyse de la performance de nos marques (volume, CA, marge), identification des opportunités de développement (taille du business, facteurs clés de succès, …).
Vous participez également à l’élaboration du plan marketing annuel des marques distribuées dans le respect du budget marketing accordé.
Qualifications / Exigences :
Vous êtes issu(e) d'une école de commerce BAC+5 ou d'une formation équivalente avec une expérience minimum 2 ans dans des fonctions commerciales en GMS / expérience de Chef de Secteur. Une expérience en tant que Category Manager junior et/ou Trade Marketing Manager serait un plus.
Vos meilleurs atouts pour réussir sur ce poste seront :
* De fortes qualités d’analyse et de synthèse
* Un savoir-faire dans la gestion des priorités
* Une aisance relationnelle associée à un pouvoir de conviction
* Le sens du collectif
La parfaite maîtrise d’Excel et de Powerpoint est indispensable.
La maîtrise des outils pro (Panels) sera appréciée.
McCormick & Company, Inc., leader des saveurs depuis 1889, est présent dans le monde entier sur 135 marchés avec nos grandes marques d épices, d assaisonnements, de condiments et autres produits savoureux. McCormick France emploie plus de 800 salariés en France, dont environ 690 en Provence, et a deux branches d activité principales : les poivres, herbes et épices sous la marque DUCROS, et les aides aux desserts sous la marque VAHINÉ.Pourquoi rejoindre McCormick :Notre développement se réalise avec le vôtre.Nous devons notre succès à nos 14 000 salariés et à la culture collaborative instaurée et cultivée chez nous depuis la création de notre entreprise. Depuis plus de 125 ans, nous valorisons, au sein de McCormick, un riche héritage fondé sur la « Force des Equipes ».Travailler dans notre société est une source d inspiration. Notre culture du respect, de la reconnaissance, de l intégration et de la collaboration reposant sur les plus hautes valeurs éthiques nous a permis d atteindre un niveau d engagement remarquable au sein de nos équipes.Nous sommes à la recherche de nouveaux Talents ! Si vous êtes passionné(e), dynamique, passionné(e) par l innovation et que vous partagez nos valeurs, n hésitez plus et rejoignez-nous.#AGRO#AGRO
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