```html À propos de l'entreprise L’électromécanicien assure la maintenance préventive et curative de l’ensemble des installations de l’usine, diagnostique les problèmes et y remédie. Il veille à l’application des instructions, procédures qualité de son secteur. À propos du poste Rattaché(e) au responsable maintenance vos activités principales seront : Responsabilités Maintenance préventive : Organiser les moyens. Effectuer les tâches de maintenance préventives en fonction des plannings et des procédures définis. Remplir les formulaires de suivi. Rendre compte de toute anomalie constatée. Procéder aux modifications et aux changements de formats. Maintenance curative : Répondre aux appels des opérateurs ou chefs d’équipe production pour effectuer les dépannages et/ou réglages. Rechercher les informations auprès des opérateurs. Analyse approfondie de la situation et des risques particuliers. Effectuer les dépannages ou interventions planifiés en organisant les moyens. Rendre compte des problèmes rencontrés et des solutions mises en place. Effectuer les travaux de modification, d’amélioration et de fiabilisation des installations, programmés par le chef d’équipe. Effectuer si nécessaire, les sorties des pièces ou consommables du magasin et remplir systématiquement le formulaire de sortie. Surveiller toutes les installations techniques et intervenir ou rendre compte en cas d’anomalie constatée. Relever sur un plan et schémas les modifications effectuées. Rédiger un rapport journalier sur les tâches effectuées et le temps passé, répartit par type de travaux et par section. Communiquer les informations (consignes, instructions ou autres) nécessaire à la bonne marche de l’activité lors du changement d’équipe. Animer les changements de poste si nécessaire. Qualifications Electromécanicien industriel expérimenté ou première expérience de 3 ans minimum en milieu industriel. Compétences requises Electricité industrielle : savoir lire un schéma électrique, utiliser les appareils de mesure pour faire un diagnostic, réaliser des modifications de câblage, remplacer configurer un variateur. Savoir remplacer un moteur. Compétences en instrumentation : sonde de température, débitmètre, conductivimètre, peson. Automatisme : connaissance de la logique de l’automatisme, analyser et comprendre le programme, se connecter à un programme, faire un diagnostic. Compétences préférées Goût des défis techniques, de la nouveauté. Sens de l’organisation éprouvé. Capacité à travailler en équipe pour résoudre les problèmes. Respectueux des règles mises en place. Rémunération et avantages Statut : Ouvrier Rémunération de base brut annuelle : 30,8K€ sur 13 mois Participation et intéressement Mutuelle / Prévoyance Divers primes Notre processus de recrutement Un premier entretien en présentiel ou visio avec le responsable maintenance et la RRH site pour faire connaissance, apprendre à se connaitre et commencer à évaluer vos compétences techniques. Un second entretien en présentiel avec le Coordinateur technique maintenance pour approfondir vos compétences techniques. Une demande de référence éventuellement. La concrétisation de l’offre. Déclaration d'égalité des chances Nous nous engageons à promouvoir la diversité et l'inclusivité dans notre processus de recrutement. ```
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