L’APA contribue à l’amélioration ou au maintien de l’autonomie des patients en proposant, en lien avec les équipes paramédicales et médicales, une activité physique adaptée à la pathologie et au handicap des patients.
Missions
Maintenir et restaurer le mouvement, les capacités fonctionnelles, les fonctions mentales et motrices défaillantes via une discipline sportive.
Membres de l’équipe de rééducation et réadaptation fonctionnelles, l’APA participe au projet de soin du patient dans le cadre d’une prise en charge globale en tenant compte de la prescription médicale.
L’APA agit en partenariat avec les autres membres de l’équipe de rééducation et réadaptation fonctionnels et des services de soins pour le bénéfice du patient.
Son champ d’intervention est bien délimité.
Missions principales :
Evaluer les potentialités du patient, par l’intermédiaire de Test (Exemple : TDM6, Tinetti, Get up and Go…etc)
Lire et rédiger des bilans
Participer à la remise à la marche des patients en collaboration avec les équipes des services de soins
Participer aux activités extérieures au CHV (CAPH…)
Elaborer et assurer des programmes collectifs et individuels à partir de son évaluation pour favoriser la souplesse articulaire, stimuler la coordination motrice, entretenir la force musculaire par des exercices réutilisables dans les AVQ
Mettre en place des documents pour le patient afin de pouvoir pratiquer au domicile
Renseigner, conseiller et corriger les patients sur la manière d’exécuter les exercices
Transmettre des informations écrites et orales pour assurer la traçabilité des soins
Veiller à la sécurité, assurer le suivi de l’état physique et psychique du patient et informer les équipes médicales et paramédicales
Echanger avec les médecins
Information et éducation
Dispenser des activités physiques adaptées
Collaborer avec les autres membres de l’équipe de rééducation
Vérifier, gérer et contrôler les matériels
Enregistrer des données liées à l’activité
Missions complémentaires
Gérer le planning de prise en charge en relation avec les autres membres du service et les autres intervenants
Participer à des temps de staff, transmissions et de synthèses
Participer à l’encadrement et à la formation des stagiaires, du personnel et à l’intégration des nouveaux arrivants sur son domaines de compétences
Transmettre son savoir et savoir-faire à l’équipe pluridisciplinaire
Informer le patient et son entourage sur les bénéfices de la pratique d’activités sportives, en collaboration avec les autres professionnels de l’établissement
Spécificité du métier
Textes de références
-Loi numéro 2002-02 du 02 Janvier 2002 rénovant l’action sociale et médico-sociale
-Loi numéro 2002-303 du 04 Mars 2002, relative aux droits des malades et à la qualité du système de santé
-Loi numéro 2005-102 du 11 Février 2005 pour l’égalité des chances, la participation et la citoyenneté des personnes handicapées
-Législation hospitalière et professionnelle
-Décret du 12 Octobre 2006 publié par le ministère de la santé, de la jeunesse, des sports et de la vie associative, Journal Officiel JO : Numéro 259 du 08/11/2006 texte numéro 21
-Circulaire Numéro DHOS/O1/2008/305 du 3 Octobre 2008 relative aux décrets numéro 2008-377 du 17 Avril 2008 réglementant l’activité de soins de suite et réadaptation
-Article L.212-1 du code du sport
Position dans la structure
Composition et effectif du service
Centre Hospitalier de Valenciennes : Service SMR (Médecins, Cadre, Infirmier(e)s, Aide-soignant(e)s, Masseurs-Kinésithérapeutes, Ergothérapeutes, Psychomotricien(ne)s, Psychologues, Assistante sociale)
Liaisons hiérarchiques ou rattachement hiérarchiques :
Direction des soins
Cadre de pôle
Cadre du service
Liaisons fonctionnelles, relations professionnelles les plus fréquentes :
Chef de pôle
Médecins du service
Praticiens hospitaliers
Cadres de soins
L’ensemble des acteurs de santé intervenant sur le CHV
Les professionnels de santé extérieurs
Les brancardiers
Les rééducateurs de l’équipe, de l’établissement, et extérieurs d’amont ou d’aval
La famille et l’entourage du patient
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