Dans le cadre de la structuration et de l'optimisation de son pilotage stratégique, une mutuelle nationale basée à Niort renforce son dispositif de gouvernance projets et recrute un(e) Responsable de Portefeuille Projets / PMO.
Le poste est proposé dans un premier temps en management de transition (6 mois), avec une perspective de CDI à l'issue de la mission.
Rattaché(e) à la Direction Générale, le/la Responsable de Portefeuille Projets garantit la cohérence, la performance et la réussite de l'ensemble des projets de l'entreprise, en assurant leur alignement avec les orientations stratégiques du Groupe.
Il/elle joue un rôle clé dans les projets de transformation, l'amélioration des processus organisationnels et managériaux, et contribue durablement à la performance globale de l'entité.
Principales responsabilités :
1. Piloter la gouvernance du portefeuille de projets et participer aux arbitrages stratégiques (feuille de route budgétaire, plan projets annuel).
2. Garantir l'alignement stratégique des projets avec les enjeux de l'entreprise et les objectifs du Groupe.
3. Optimiser la gestion des ressources financières et humaines et anticiper les besoins.
4. Concevoir, suivre et fiabiliser les tableaux de bord, reportings et outils d'aide à la décision.
5. Animer les instances de suivi et d'arbitrage (comités réguliers et exceptionnels, clôtures annuelles).
6.Déployer et promouvoir une culture projet homogène : méthodes, outils, nomenclature et bonnes pratiques.
7. Accompagner les équipes dans l'appropriation des méthodes et outils de gestion de projet.
8.Assurer la coordination avec les équipes Groupe afin de garantir les synergies, l'harmonisation des pratiques, le respect des normes et le suivi du plan stratégique.
Relations professionnelles :
Interne : Direction Générale, directions métiers, chefs de projets, équipes opérationnelles, fonctions support.
Externe : prestataires, cabinets de conseil, institutions. Profil recherché :
- Formation supérieure Bac+5 (management de projet, ingénierie, gestion ou équivalent).
- Solide maîtrise des méthodes et outils de gestion de portefeuille et de projets (PMO).
- Excellente connaissance des processus de gouvernance et de pilotage stratégique.
- Compétences avérées en gestion budgétaire et analyse financière.
- Très bonne maîtrise des outils bureautiques et logiciels de gestion de projets.
- Leadership, sens de l'analyse, capacité d'arbitrage et aisance relationnelle.
Pourquoi rejoindre ce projet ?
- Un rôle stratégique au coeur des décisions de transformation.
- Une mission à fort impact, avec une vision long terme.
- Un environnement structurant au sein d'un acteur reconnu de la protection sociale.
- Une opportunité de pérennisation en CDI à l'issue de la phase de transition.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.