Aktisea est un cabinet de recrutement spécialisé dans le recrutement et l'accompagnement des personnes en situation de handicap. Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans la grande distribution et notamment leader de la distribution alimentaire, un Technicien Hygiène Sécurité Entrepôt (H/F).
Ce poste est à pourvoir à
- Le Coudray-Montceaux (91)
Missions :
En tant que Technicien(ne) Hygiène Sécurité Entrepôt, tu garantis des niveaux d'hygiène et de sécurité optimaux sur la Plateforme Logistique. Afin d'atteindre cet objectif stratégique, tu mènes à bien tes missions quotidiennes :
- Faire appliquer la politique Santé Sécurité au Travail (SST) et animer le sujet sur la Plateforme Logistique (briefing Sécurité, feedbacks Sécurité),
- Sensibiliser et accompagner les managers de proximité sur les actions SST,
- Assurer le suivi des formations réalisées auprès des nouveaux entrants et être garant de leur formation SST,
- Suivre le plan d'action AT mis en place en vue de réduire l'accidentologie,
- Participer à la mise à jour du Document Unique d'Evaluation des Risques,
- Être présent sur le terrain, au plus près des équipes, pour s'assurer du respect des règles de sécurité par les salariés et les intervenants extérieurs,
- Réaliser des autocontrôles « incendie et sécurité » et « intégration et sécurité » en vue de s'assurer du respect des procédures nationales,
- Être garant du respect des prescriptions environnementales (SSPD, ICPE),
- Suivre le plan de maîtrise sanitaire sur la Plateforme Logistique, que ce soit en interne ou par les prestataires externes (nettoyage, dératisation),
- Travailler en transverse avec les services supports de la Direction Régionale (RH, Responsable SQVT),
- Remplacer le Technicien Maintenance et Sécurité en cas d'absence,
- Assister/remplacer le Responsable Maintenance et Sécurité dans ses missions en lien avec les instances et organismes externes (CSSCT, IT, CARSAT, SDIS).
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Ce qui vous est proposé :
- Une rémunération évolutive avec un salaire brut mensuel de 2 693 € à l'embauche, 2 862 € après 1 an, 2 976 € après 2 ans et 3 074 € après 3 ans pour un poste en région,
- Une rémunération évolutive avec un salaire brut mensuel de 2 693 € à l'embauche, 2 862 € après 1 an, 3 034 € après 2 ans et 3 132 € après 3 ans pour un poste en Île de France,
- Un salaire versé sur 13 mois,
- Un CDI de 42H de travail hebdomadaire sur 5 jours avec 2 jours de repos (dimanche + 1 jour variable dans la semaine),
- Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà,
- Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),
- Des journées de récupération en fonction des heures supplémentaires effectuées,
- Une période de formation de 15 semaines alliant théorie et pratique,
- Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Responsable Maintenance et Sécurité ou vers d'autres postes en logistique.
Rejoindre notre client, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense sa politique RH, ses engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail des équipes sur le terrain au quotidien.
Tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
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