Description du poste
La Direction Client Institutionnel (DCI) accompagne des investisseurs institutionnels et privés en BtoB et BtoBtoC, pour déployer du capital et valoriser des actifs immobiliers : logements, bureaux, commerces, activités, santé, hôtellerie, solaire, data center. Elle pilote la relation avec l'écosystème des investisseurs institutionnels et opère sur un périmètre élargi incluant l'habitat géré, social et solidaire.
L'équipe est pluridisciplinaire, à l'interface de l'investissement, de la distribution et de la communication institutionnelle — un environnement exigeant, diversifié et à fort impact.
Missions
Bloc 1 — Communication digitale & éditoriale
1. Contribuer à la stratégie de communication digitale du service « utilisation de la charte graphique groupe »
2. Réaliser une veille informationnelle sur les tendances du marché immobilier, les pratiques concurrentes et les actions des partenaires
3. Participer à la définition des contenus éditoriaux et à leur planification
4. Rédiger et diffuser des contenus sur l'ensemble des canaux : site web, réseaux sociaux, newsletters, communication interne
5. Proposer et créer des posts LinkedIn pour l'équipe
6. Animer les communautés en ligne et répondre aux sollicitations des internautes
Bloc 2 — Production graphique & supports
7. Créer des contenus graphiques print et digitaux : visuels, illustrations, infographies
8. Concevoir et optimiser les plaquettes internes « produits » et « logement pour tous »
9. Produire les supports PowerPoint produits pour la tournée des filiales
10. Concevoir les supports de formation ACADEV et ACAPROD
11. Optimiser les documents internes : dossier type, teaser, présentations internes et externes
12. Assurer le suivi de l'agence de communication sur la production des plaquettes externes
Bloc 3 — Communication interne & animation
13. Mettre à jour, créer des contenus et gérer la page dédiée sur NEXITY LIVE !
14. Créer des contenus multimédias pour l'équipe : vidéos, podcasts, petits-déjeuners Teams
15. Organiser des visites de résidences à destination des équipes internes et des partenaires externes
Bloc 4 — Événementiel & partenaires
16. Organiser et animer des événements internes et externes : webinaires, conférences, salons, podcasts, interviews, petits-déjeuners partenaires
17. Rédiger et diffuser des communiqués de presse
Bloc 5 — Analyse des performances & projets transverses
18. Mettre en place des outils de mesure d'audience
19. Analyser les données de performance et produire des rapports réguliers
20. Collaborer avec les autres services de la DCI sur des projets transverses
Qualifications
21. Étudiant(e) en Master 1 ou 2 dans une école de communication ou équivalent (CELSA, ISCOM…)
22. Appétence marquée pour le digital et bonne maîtrise des outils numériques (production graphique, CMS, réseaux sociaux)
23. Excellent esprit de synthèse et solides capacités rédactionnelles
24. Rigueur, sens de l'organisation et autonomie
25. Bon sens du relationnel et aisance à communiquer dans un environnement professionnel exigeant
26. Intérêt pour l'univers de l'immobilier et de l'investissement, apprécié
Informations supplémentaires
Au sein du Groupe Nexity, nous souhaitons offrir une expérience différenciante à l’ensemble de nos collaborateurs. Pour cela, nous vous garantissons de :
27. Développer vos compétences via l’accès à des formations, des opportunités de carrière, un programme de développement pour les hauts potentiels, etc.
28. Evoluer dans une entreprise inclusive (mission Handicap, mentorat féminin, etc.)
29. Bénéficier de services et d’accompagnement au sujet de la santé : mutuelle, prévoyance, téléconsultation médicale, service d’aide aux aidants, application mobile de sport en entreprise, ensemble de services pour vous aider à prendre soin de votre santé mentale, etc.
30. Disposer d’aides à la parentalité : partenariat avec des crèches partout en France, service de garde d’enfant en urgence, etc.
31. Partager un engagement citoyen et sociétal grâce à notre politique RSE et la Fondation Nexity (journée de mécénat offerte) pour avoir un impact positif sur le monde qui vous entoure
Dans le cadre de sa politique diversité, Nexity étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
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