Activités principales
Vous participerez au déploiement de la politique d'amélioration de la qualité de vie et des conditions de travail de l'Agence, notamment :
- - Elaborer les différents plans d'actions en lien avec la QVCT et en assurer le suivi (diversité-inclusion, RPS...)
- Identifier des actions de sensibilisation QVCT (ex : journées thématiques, apport des neurosciences sur le mode hybride, déconnexion, bonnes pratiques de travail etc.) et en coordonner la mise en oeuvre.
- Organiser la semaine de la qualité de vie au travail
- Réaliser une veille sur les meilleures pratiques des autres organisations sur le champ de la QVCT
- Prendre en charge le rôle de référent égalité professionnelle au sein de l'établissement et le calcul de l'index égalité professionnelle chaque année ainsi que l'analyse de ses résultats.
- Participer à l'organisation et à l'animation de groupes de travail sur ces thématiques
- Elaborer un baromètre social mené tous les 2 ans et en analyser les résultatsCaractéristiques administratives
Type de contrat : Type de contrat : CDI par voie de mobilité interne ou CDD de droit public d'une durée de 3 ans ou fonctionnaire en position de détachement
Catégorie d'emploi :
CE2
Emploi repère :
Attaché administratif
Rattachement du poste :
Agence Nationale de Sécurité du Médicament et des produits de santé
143-147, boulevard Anatole France
93285 SAINT-DENIS CEDEX
Conditions particulières d'exercice : déplacement ponctuels (1-2 / an) à prévoir sur les sites de Lyon et Vendargues de l'Agence
Candidater
Adresse d'envoi des candidatures :
A l'attention de Valérie Kermagoret xxxxxxxxxxxxxxxx
Date limite de dépôt des candidatures : vendredi 14 juin 2024
Référence de l'offre : RH QVCT
Référent technique : Cheffe de pole QVDS
Ce poste est ouvert aux candidatures de personnes en situation de handicap. Outre les éventuelles adaptations du poste de travail qui seraient nécessaires, l'établissement garantit une gestion confidentielle du dossier de l'agent..
Conformément aux articles L.1451-1 et R.1451-1 du code de la santé publique, certains agents de l'ANSM, dont la nature des fonctions le justifie, doivent télé-déclarer leurs liens d'intérêts. Cette déclaration est rendue publique dans le cadre des dispositions en vigueur et actualisée par l'agent au moins annuellement. Les candidats à un poste ne nécessitant pas une déclaration d'intérêts publiée renseignent un formulaire papier de déclaration de leurs liens d'intérêts lors du recrutement. Par ailleurs, conformément aux dispositions relatives aux contrôles déontologiques dans la fonction publique, les agents publics qui souhaitent, dans le cadre d'un cumul d'activités ou lors d'une cessation de fonctions, exercer une activité dans le secteur privé, doivent au préalable en informer l'ANSM.
Formation / Diplôme :
A minima bac +3 en ressources humaines
Expérience professionnelle requise :
minimum 2 ans d'expérience, sur de la gestion de projets.
Compétences clés recherchées :
Très bon relationnel
Bon sens de l'organisation
Rigueur
Capacités rédactionnelles
Connaissance du fonctionnement des organisations publiques
Gestion de projet
Maitrise d'Excel, power point et autres outils type Canva
Vous recherchez un nouveau challenge ?
Vous voulez vous engager dans un travail qui a du sens ?
La santé publique, ça vous parle ?
L'Agence nationale de sécurité du médicament et des produits de santé est faite pour vous !
Acteur majeur de la santé publique au service des patients, l'ANSM agit au nom de l'État afin que les produits de santé disponibles en France soient sûrs, efficaces, innovants, accessibles et bien utilisés.
Cette ambition est possible grâce à la collaboration de nos agents répartis dans nos directions aux multiples métiers.
Rejoignez-nous et faites partie d'une agence :
- Ouverte et connectée avec son environnement pour éclairer son action et faire connaître ses décisions au public
- Sensibilisée au bien-être au travail de ses collaborateurs en proposant le télétravail entre autres mesures
- Proposant un suivi RH pour accompagner ses collaborateurs tout au long de leur carrière
- Engagée dans le développement des compétences de ses collaborateurs via sa politique de formation
- Contribuant depuis plusieurs années à l'insertion professionnelle des personnes en situation de handicap
Située dans un quartier en pleine évolution et à proximité immédiate des différents moyens de transports (Métro lignes 13 et 14, RER B et D, Transilien ligne H, Autoroute A1)
Prêt à faire le saut ? N'attendez plus ! Et rejoignez notre collectif de travail
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