Gestionnaire administratif et financier h/f

Gestionnaire administratif et financier H/F, Lieusaint

Emploi-Collectivites

Lieusaint, France

Descriptif et missions

Gestionnaire administratif et financier H/F

Ce poste est à pourvoir à 9 Allée de la Citoyenneté, Lieusaint.

Au sein du Centre de ressources, votre mission sera de :

* Prendre en charge le suivi administratif et financier des activités de la direction
* Mettre en œuvre la politique d’abonnement et d’acquisition d’ouvrages
* Assister la hiérarchie dans l'organisation du service et du travail de l'équipe

Placée sous la responsabilité du chef de service, vous serez amené(e) à :

* Réaliser le suivi administratif et financier : préparation et exécution budgétaire, suivi financier du service, gestion des actes et contrats
* Proposer un service de qualité pour l’abonnement et l’acquisition d’ouvrages, en promouvant les offres et outils
* Animer la campagne annuelle de recensement des abonnements, en lien avec les fournisseurs
* Gérer les droits d’utilisation et de diffusion des périodiques
* Contribuer aux missions documentaires : bulletinage, prêt des ouvrages
* Organiser la vie professionnelle du service : gestion des agendas, réunions, déplacements, accueil, mise en forme des travaux bureautiques
* Contribuer au développement et à la visibilité du centre de ressources

Spécificités du poste : Pics d’activité, déplacements sur le territoire recommandés (permis B)

Profil recherché

Gestionnaire administratif et financier H/F, Catégorie : B – Filière : Administrative, Cadre d’emplois : rédacteur, Poste permanent à temps complet.

Vous avez une expérience réussie en gestion administrative et financière dans le secteur public, avec une forte appétence pour l’information et la documentation. Autonome, organisé(e), rigoureux(se), vous savez travailler en équipe et en transversalité. Vos qualités relationnelles, votre capacité d’adaptation et votre esprit de proposition sont appréciés. Vous maîtrisez Word, Excel, Outlook et M365.

Avantages collectifs :

* Conseil/protection des agents
* Congés supplémentaires
* Restauration collective/titres restaurant
* Compte Épargne Temps
* Chèques vacances/loisirs
* Mutuelle
* Avancement de carrière
* CPF
* Prise en charge formation et déplacements
* Abonnement CNAS ou FNAS
* ARTT
* Bilan de compétences
* Autorisations d’absence
* RIFSEEP
* Charte Handicap et égalité
* Gratification pour médailles du travail
* Aides à la rentrée scolaire
* Participation aux frais de séjour et enfants
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