Conducteur régleur de ligne de conditionnement (f/h)

Randstad Inhouse, est un concept unique en France d'agence intérim hébergée au cœur du site de production de nos clients. Forte de plus de 250 agences, nous accompagnons chaque année plus de 65 000 intérimaires. L'esprit de famille incarne notre ADN : étant chez nos clients aux côtés de nos intérimaires, nous “travaillons en famille”! Nous rejoindre, c'est également bénéficier de nombreux avantages proposés par notre CE et nos partenaires. Notre client basé à DREUX opère dans l'industrie pharmaceutique, un secteur-clé qui contribue à la santé et au bien-être de la société. Comment venir travailler ? - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Cette entreprise en croissance offre des perspectives d'évolution et une stabilité qui reflètent ses valeurs orientées vers la réussite et l'épanouissement professionnel. Prêt(e) à exceller en tant que CONDUCTEUR RÉGLEUR DE LIGNE DE CONDITIONNEMENT (F/H) dans un environnement stimulant ? Au sein d'une équipe dynamique, vous serez chargé(e) d'assurer la conduite et le réglage des équipements de conditionnement tout en garantissant leur excellent fonctionnement - Conduire et régler les équipements de conditionnement, effectuer le changement de formats et réaliser des opérations de maintenance préventive et curative - Diagnostiquer les pannes, réaliser les opérations de nettoyage, démontage, remontage des équipements et renseigner les dossiers de lots - Approvisionner en articles de conditionnement, effectuer des opérations de manutention et réaliser des contrôles de démarrage et en cours de production Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 18/mois - Salaire: 12.13 euros/heure Horaires 3*8 Nous recherchons pour notre client un CONDUCTEUR RÉGLEUR DE LIGNE DE CONDITIONNEMENT (F/H) avec expérience en environnement industriel exigeant d'un point de vue qualité (pharma, cosmétique, chimie, agro) Compétences techniques : BPF, c'GMP, Bonnes pratiques de nettoyage Manipulation d'un transpalette électrique voire chariot élévateur Pratique des outils informatiques (gestion documentaire, messagerie, SAP, SIRH,…) Utilisation de certains automates propres à l'activité production Mécanique – électrique – automatisme - pneumatique Approche logique et méthodique pour diagnostiquer et intervenir Méthodes de résolution de problèmes (type FRAP…) Compétences comportementales: esprit d'équipe, rigueur, force de proposition, exemplarité Processus de recrutement: Cliquez sur ce lien pour postuler et échanger avec Randy et être positionné sur une session de recrutement selon vos disponibilité: https://randy-chat.bot.digital.grouperandstad.fr/?randy_ref=offer:IDR_415&