Consultant Fonctionnel ERP ! đ„
Découvrez la Vie Apsidienne et vous aussi, devenez Apsidien
On aurait pu demander Ă Chat GPT de vous dĂ©montrer en quoi Apside est lâESN quâil vous faut, mais on prĂ©fĂšre que vous le dĂ©couvriez vous-mĂȘmes đ
đ„DĂ©couvrez votre future missionâŻ//âŻ
ContexteâŻ
* ClientâŻ: Secteur Assurance
MissionâŻ
Vous intégrerez l'équipe SI Finances et apporterez votre expertise sur le module Qualiac Finance (XRP Ultimate). Il interviendra dans le cadre des travaux de Build et Run, en réponse aux besoins et demandes du métier comptable.
* Recueillir et analyser les besoins métier et organiser des ateliers métiers.
* Formaliser les comptes rendus des réunions de maniÚre claire et compréhensible pour tous les acteurs.
* Proposer des solutions adaptĂ©es pour la mise en Ćuvre du module Qualiac Finance.
* Rédiger les spécifications fonctionnelles détaillées.
* Effectuer le paramĂ©trage de lâERP et rĂ©aliser des tests unitaires.
* Définir la stratégie de tests, rédiger les cahiers de recettes et exécuter les tests.
* Préparer les bordereaux de livraison pour le déploiement en production.
Livrables attendus
* Spécifications fonctionnelles détaillées.
* Cahiers de recette et résultats des tests.
* Paramétrage et documentation des solutions mises en place.
LocalisationâŻ
* Paris
đź Futur Apsidien, qui ĂȘtes-vousâŻ? //âŻ
Compétences Techniques requises :
* XRP Ultimate (Qualiac) (impératif).
* Module Achats
* Module Finance
Fonctionnelles et méthodologiques
* MaĂźtrise des processus comptables et financiers.
* Expérience en gestion de projet et rédaction de documents fonctionnels.
* Capacité à organiser des ateliers métiers et à structurer des besoins.
* Compétences en tests fonctionnels et stratégie de validation.
đ° Le package salarial que nous vous proposons //âŻ
* ContratâŻ: CDI
* RĂ©munĂ©rationâŻ: Selon profil (Dâabord on Ă©change, on comprend vos compĂ©tences/aspirations professionnelles et ensuite on sâentend sur le salaire.)âŻâŻ
* Avantages groupeâŻ: carte ticket restaurant Swile, prime de mobilitĂ©, mutuelle prise en charge Ă 65%, accord tĂ©lĂ©travail, prime de cooptation
* Avantages agenceâŻ: avantages CE, afterwork event techniques, communautĂ© techlead.âŻ
* FormationâŻ: cours particuliers dâanglais en interne, accĂšs Ă un catalogue de formations grĂące Ă notre plateforme en e-learning (Academy by Apside) ou via nos organismes partenaires.âŻâŻ
đ Apside a suscitĂ© votre curiositĂ©âŻ? //
Apside est un partenaire de confiance qui accompagne ses clients Ă crĂ©er de la valeur et Ă adresser leurs enjeux stratĂ©giques en leur mettant Ă disposition des expertises technologiques (Data / IA, Cloud, Cyber) et une expĂ©rience sectorielle (Industrie, Banque, Assurance, Service, Secteur Public). Pour un accompagnement global, le groupe propose des offres transverses autour du Handicap (ApsidâEA), du Digital Learning, et du Conseil.âŻ
đ€ Et votre place dans tout çaâŻ? //
Notre volontĂ© est de vous accompagner dans la construction et lâĂ©panouissement de votre carriĂšre.
Rejoindre Apside, c'est concevoir et rĂ©aliser votre projet personnel et professionnel. Apside vous offre l'opportunitĂ© de mener votre carriĂšre au sein de nos 28 agences, en France comme Ă l'international. Que vous souhaitiez travailler Ă Paris ou Ă MontrĂ©al, nous vous accompagnons dans vos souhaits de mobilitĂ©, de la phase de rĂ©flexion jusquâĂ lâintĂ©gration en agence.
EngagĂ©e pour un monde plus inclusif et plus responsable, Apside place l'humain au cĆur de son activitĂ©. Nous garantissons un environnement Ă©panouissant, respectueux de toutes les diversitĂ©s : handicap, genre, orientation, origine, religion, Ăąge ou profil neurologique.
Rejoindre Apside, c'est valoriser vos forces et singularitĂ©s au service de projets ambitieux. DĂ©couvrez notre dĂ©marche RSE ainsi que notre vision deâŻlâEntreprise EngagĂ©e.
Rejoignez lâaventure Apsidienne et dĂ©couvrez notre vision dâune ESN singuliĂšre et rĂ©silienteâŻđ
Notre process de recrutement :
đ± Echange tĂ©lĂ©phonique | PrĂ©qualification et dĂ©finition de vos attentes
đ Entretien RH | Echange sur votre parcours et votre projet professionnel, prĂ©sentation du groupe et de ses valeurs
đ Entretien Tech | Partage dâexpĂ©riences, questions opĂ©rationnelles et techniques
â
Notre proposition | Echange avec votre futur manager, présentation de la proposition de collaboration : des missions, du salaire et des avantages
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