Poste d'Infirmier(e) Coordinateur(trice) en EHPAD
L'établissement est un hébergement à taille humaine accueillant 50 résidents, dont une unité spécialisée de 11 lits Alzheimer.
En tant qu'Infirmier(e) Coordinateur(trice), vous intégrez l'équipe de direction et jouez un rôle clé dans la dynamique de l'établissement. Vos principales missions :
* Gestion de l'équipe soignante et participation à son développement professionnel
* Organisation et coordination des soins dans une logique de qualité, de sécurité et de bientraitance
* Participation à l'analyse des pratiques professionnelles via des groupes pluridisciplinaires
* Portage et mise en œuvre des projets institutionnels avec l'équipe de direction
* Personnalisation de l'accompagnement des résidents dans une démarche centrée sur la personne
* Don du sens aux pratiques de chacun dans une logique de cohésion d'équipe
* Rôle de force de proposition et de moteur du changement dans une structure en évolution
Conditions et avantages
* CDI temps plein
* Rémunération selon la convention collective FEHAP 51, selon profil, diplômes et expérience
* Avantages : RTT, mutuelle, chèques vacances, chèques cadeaux
* Environnement de travail stable, stimulant et propice à l'autonomie et à l'épanouissement professionnel
Profil
* Diplôme d'État Infirmier obligatoire
* Expérience préalable en tant qu'IDEC indispensable
* Formation ou expérience en management d'équipe para-médicale
* Connaissances solides en hygiène, santé et secteur médico-social, particulièrement en EHPAD
* Capacité à travailler en autonomie, à piloter les soins et à animer une équipe
* Leadership, rigueur, sens de l'organisation et goût du travail en équipe
* Compétences en gestion globale et posture de coordination interdisciplinaire
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