Médecin chargé d'actions vaccinales tnc30% (f/h)

Détails de l'offre

Famille de métiers Santé publique > Activités de soins Grade(s) recherché(s) Médecin de 2ème classe
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. Temps de travail Temps complet Descriptif de l'emploi Le département de la Seine-Maritime recrute Missions / conditions d'exercice Accompagné d'une secrétaire, le médecin chargé d'actions vaccinales :
- réalise des séances publiques et gratuites de vaccinations au sein des CMS réparties sur l'ensemble du département.
- Intervient dans l'ensemble des collèges de Seine Maritime auprès des élèves de 5ème. Sous couvert de l'autorité parentale, il vérifie l'état vaccinal des élèves en fonction des recommandations du calendrier vaccinal en vigueur et réalise les actes vaccinaux proposés, si nécessaire.
- Elabore, en lien avec les partenaires, des actions de promotion de la vaccination à destination des publics vulnérables et/ou en difficulté d'accès aux soins (gens du voyage, migrants). Participe aux actions menées dans le cadre de la semaine européenne de vaccination en lien avec l'ARS.
- Peut participer à une activité autorisée dans le cadre des situations sanitaires exceptionnelles (campagnes de vaccinations localisée sur sollicitation de l'ARS).
Profils recherchés Cadre d'emplois des médecins territoriaux (Docteur en médecine - Compétent qualifié en pédiatrie, en gynécologie-obstétrie, en santé publique ou en pédopsychiatrie).
Connaissance de la pédiatrie, du développement psycho-affectif de l'enfant et des pathologies pédopsychiatriques de la naissance à 18 ans.
Connaissance des troubles psychiques et des addictions.
Connaissance des symptômes des différentes formes de maltraitance.
Connaissance des compétences, des procédures et orientations de la politique médico-sociale du Département.
Connaissance de l'environnement partenarial local et spécialisé.
Connaissance des différents dispositifs médico-sociaux existants.
Intérêt pour la prévention et le travail partenarial.
Sens des relations humaines - sens de l'écoute et de l'observation - disponibilité - empathie - discrétion.
Permis et voiture indispensables.
Avantages : Rejoignez-nous !
Pour vous, le Département de la Seine Maritime est là:
Avec plus de 5500 collaborateurs et plus de 250 métiers répertoriés, rejoindre le Département, c'est faire le choix d'intégrer une collectivité territoriale où vous vous épanouirez et pourrez :
partager des valeurs de solidarité, de proximité et d'innovation
saisir des opportunités de carrière (dispositifs d'intégration, de formation et d'accompagnement à la mobilité
télétravail possible sous réserve de l'avis hiérarchique
restauration administrative