Pontier (h/f)

Iziwork, l'agence d'intérim digital 1, recherche un Pontier (h/f) à Sainte-Soulle. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure app du marché. À propos de la mission Nous recherchons pour un de nos clients basé à Sainte Soulle, un pontier H/F pour un poste évolutif sur un CDI. Vous aurez pour mission d'assurer toutes les opérations de manutention, levage, déplacement et positionnement de charges, notamment de profils aluminium pouvant atteindre 20 m, à l'aide de ponts roulants, dans ou hors du processus d'anodisation, en garantissant la sécurité et le respect des procédures de production. Pour ce poste, une expérience de pontier et de manutention en milieu industriel de minimum 2 ans est obligatoire. Caces R484 impératif. Démarrage en intérim, puis CDI au bout de 6 mois. Rythme de travail : * Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 12,62 € par heure Avantages : * 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 13,88€ * Demandes d'acompte en 24h * Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an * Tous vos services dans une application * Accès rapide à tous vos documents sur notre application * Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation Profil recherché * Expérience : Entre 24 mois et 5 ans Certificats requis * CACES R484 1 - Pont roulant/Portique iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci. ____ Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. iziwork est une agence de recrutement d'intérim totalement digitalisée, s'appuyant sur l'innovation technologique pour améliorer radicalement l'accès à l'expérience du travail pour tous. Elle offre aux travailleurs un accès simple et instantané à un grand choix de jobs mais aussi un accompagnement personnalisé au fil des missions qui donne du sens au mérite individuel. En rupture avec les pratiques du marché, iziwork offre une approche « worker centric » pour attirer et valoriser les personnes fiables et compétentes en recherche d'emploi.