Description entreprise :
Depuis 25 ans, ENSIO SUD répond aux besoins croissants en matière de construction, d’exploitation et de maintenance des réseaux numériques et d’énergie.
Son bureau d'études intégré et ses équipes techniques lui permettent de proposer à ses clients une offre clé en main, innovante et sur-mesure.
Aujourd’hui, plus de 800 collaborateurs contribuent à notre développement sur tout le Sud de la France.
Description du poste :
Brancher les foyers et les bâtiment à l'électricité, ça vous tente!
Nous continuons de développer notre activité "BRANCHEMENT".
Votre mission : déployer le réseaux de distribution électrique en aérien et souterrain sur le secteur dédié.
Venez rejoindre l'équipe de :
* Willy :Responsable d'activité
* Ludovic : Responsable d'antenne
Les missions confiées sur le poste de monteur "branchement" électrique sont :
* PREPARER SON CHANTIER :
Lire des documentations techniques
Préparer et vérifier le matériel nécessaire aux chantiers
Respecter l'ensemble des modes opératoires clients
Gérer les relations clients
*
SOUTERRAIN
Réaliser des boites souterraines
Réaliser des raccordements souterrains dans des émergences
*
AERO SOUTERRAIN
Réaliser (la pose et le cablage) d'émergences aérosouterraines
Equiper un support (poteau) pour effectuer un raccordement aérosouterrain BT
Effectuer un raccordement aéro souterrain BT
Installer des terminaux
Paramétrer les compteurs
*
AERIEN
Créer le branchement aérien BT
Modifier le branchement aérien BT
Nos secteurs : départements du 49
Profil recherché :
Qui êtes vous ?
* Votre expérience en tant que monteur réseaux de distribution électrique pendant environ 6 mois (ou alternance)
* Ou Vous êtes issu d'une formation MREAS: monteur réseaux ... et voulait mettre en application ce que vous avez appris
* Vos habilitations B1T, H2V, TST AER, TST Branchement, EME, CIS si confection d'accessoires, AIPR, HF BF sont à jour, (dans l'idéal)
* Votre rigueur en terme de sécurité
* Votre professionnalisme et votre souhait de bien travailler
5 bonnes raisons de rejoindre nos équipes:
* Donner du sens à ce que vous faites au quotidien: venez travailler avec le "Smile"
* Nos perspectives d'évolution sont avérées et non inventées
* Nous avons le sens de la reconnaissance et de la récompense
* Nos équipes savent mettre en place et maintenir une bonne ambiance
* Vous apprendre en quoi consiste le mot "Agile"
ENSIO s’engage à reconnaître et valoriser les compétences de chacun, sans distinction. Hommes, femmes, personnes en situation de handicap (RQTH)… ce qui nous importe, c’est votre expertise et votre motivation. Venez partager vos talents avec nous !
5 bonnes raisons de rejoindre nos équipes:
* Donner du sens à ce que vous faites au quotidien: venez travailler avec le "Smile" 😁
* Nos perspectives d'évolution sont avérées et non inventées
* Nous avons le sens de la reconnaissance et de la récompense
* Nos équipes savent mettre en place et maintenir une bonne ambiance 🥳
* Nous vous accompagnerons pour devenir "Agile"
Chez Ensio, nous voulons un processus de recrutement simple et transparent :
* Etape 1 : un premier échange de 45 minutes avec Floriane, chargée de recrutement (20) Floriane Bonnefont | LinkedIn
* Etape 2 : Entretien d'environ 45 minutes avec Willy et/ou Ludovic, les managers de service
* Etape 3 : On vous fait un retour sous 10 jours suite à ce dernier entretien
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