Directeur(trice) en acm (h/f)

Offre n° 206VNNW

Directeur(trice) en ACM (H/F)


À propos de la Ville dOstwald

La Ville dOstwald recrute un(e) Directeur(trice) en Accueil Collectif de Mineurs 3-12 ans, à temps complet à compter du 17/08/2026. Recrutement par voie statutaire ou contractuelle (CDD d1 an renouvelable) au grade dAnimateur. DIPLOME DU BPJEPS AVEC OPTION DIRECTION EXIGÉ.


Missions / Conditions dexercice

* Assurer la direction administrative de la structure :
o Accueillir les usagers
o Effectuer les inscriptions
o Suivre les impayés
o Effectuer les déclarations à la DDCS pour chaque année
o Effectuer les commandes pour la structure
o Contacter les prestataires pour les sorties (demandes de devis, réservations…)
o Suivre laspect financier en lien avec le service des Finances
* Encadrer léquipe danimation :
o Animer, construire et maintenir la dynamique du groupe danimateurs
o Animer des réunions déquipe et transmettre les informations
o Participer au recrutement des animateurs
o Évaluer léquipe danimation
* Concevoir et piloter le projet pédagogique de la structure :
o Piloter et animer lélaboration collective du projet pédagogique de la structure
o Élaborer des projets en lien avec le projet décole
o Organiser et coordonner lensemble des activités produites par léquipe
o Vérifier la cohérence des projets dactivités de léquipe et ajuster les propositions danimation
o Repérer les enfants en difficulté et alerter les services compétents
o Évaluer le projet et les activités
o Prendre en compte les orientations du service et de la collectivité dans lélaboration du projet de la structure
* Etre le référent de la direction de lEducation pour le(s) site(s) scolaires concerné(s) :
o Est linterlocuteur privilégié de la direction décole pour toutes les questions éducatives, pédagogiques et organisationnelles
o Travaille en lien étroit avec les équipes pédagogiques scolaires et périscolaires dans un souci de complémentarité éducative
o Est le responsable hiérarchique des ATSEM et leur interlocuteur direct
o Effectuer le relais de léquipe en cas de sous-effectif
* Missions complémentaires :
o Assurer la surveillance et la sécurité des enfants lors des trajets ou à lécole
o Participer à lorganisation des camps et mini-séjours de vacances
o Elaborer et participer à la mise en œuvre danimations événementielles organisées par lACEM


Profil recherché

* BPJEPS avec option direction
* Expérience exigée, de préférence en structure publique
* Maîtriser les techniques danimation et dencadrement
* Fortes connaissances dans le domaine de lenfance
* Savoir animer des réunions
* Techniques de secrétariat (logiciels, outil informatique)
* Capacité découte et de réponse
* Discrétion
* Sens de laccueil
* Adaptabilité
* Goût pour le travail en équipe


Type de contrat

CDD - 12 mois (renouvelable)


Durée du travail

* 35 h/semaine
* Travail durant les vacances scolaires
* Travail en journée


Rémunération / avantages

* Grille indiciaire + primes (prime dété, prime de fin dannée)
* Régime indemnitaire selon délibération
* Participation à 75% de labonnement transports en commun
* Forfait mobilité durable
* Participation employeur à la protection sociale (mutuelle/prévoyance)
* Action sociale selon ancienneté
* Tarifs réduits (piscines de lEurométropole)


Expérience

* 2 ans (indispensable)


Savoir-être professionnels

* Avoir lesprit déquipe
* Être à lécoute, faire preuve dempathie
* Faire preuve de sens des responsabilités


Informations complémentaires

* Qualification : Employé qualifié
* Secteur dactivité : Administration publique générale


J-18808-Ljbffr