CARSAT AUVERGNE
QUI SOMMES-NOUS ?
La Carsat Auvergne (Caisse d'Assurance Retraite et de la Santé au Travail) est un organisme de
Sécurité sociale à compétence régionale. Organisme de droit privé chargé de la gestion d'un service
public, la Carsat met en oeuvre les politiques nationales définies dans les domaines de la retraite et de la santé (prévention des risques professionnels, aide aux personnes en difficulté).
La Carsat c'est aussi un large panel de métiers aux compétences très différentes (téléconseiller, conseiller retraite, comptable, assistant social, inspecteur, juriste, agent administratif, informaticien).
Si comme nos salariés, vous souhaitez participer à un projet de société, vous investir au quotidien au service des assurés et des entreprises en exerçant une mission de service public et en portant nos valeurs telle que la solidarité, nous vous invitons à découvrir nos offres d'emploi.
Pour en savoir plus sur nous en vidéo : https://youtu.be/ZQ7JwBzPgIc
Description du poste
Nous recherchons actuellement 1 Gestionnaire en CDI pour notre service Gestion du Compte Prestataire (GCP)
Sous la responsabilité de la responsable du service Gestion du Compte Prestataire et au sein d'une équipe de 11 agents (dont un expert technique), le Gestionnaire participe à garantir la continuité des versements des prestations retraite ainsi qu'à la mise à jour des dossiers des retraités (régime général et ex-régime des Indépendants). Il intervient après le passage à la retraite et le premier paiement des assurés.
Pour cela elle/il:
- Gère les dossiers des assurés en fonction des évènements ayant une incidence sur le paiement des retraites (changement d'adresse ou de coordonnées bancaires, décès)
- Traite des dossiers concernant notamment des successions (avec le paiement des sommes dues au décès), des attestations de paiements, des représentations en cas de mise sous tutelle ou curatelle
- S'assure du respect des critères de recevabilité des pièces justificatives, et effectue si nécessaire des vérifications supplémentaires pour lutter contre la fraude
- Gère son portefeuille individuel de dossiers et participe au traitement des portefeuilles collectifs du service
- Assure le traitement de certaines anomalies (analyse et traitement de rejets et de cas particuliers)
- Conseille, répond aux demandes de renseignements, et aux réclamations des assurés, des tiers et des autres services concernant les opérations de paiement
- Est en contact en contact avec l'assuré ou des tiers (notaires, représentants) par téléphone, mail ou courrier.
Profil recherché
Vos compétences
Compétences requises
- Maîtrise des outils du numérique et de communication (travail dématérialisé)
- Méthode, rigueur et organisation
- Capacités d'adaptation et d'analyse
- Polyvalence
- Efficacité et implication
- Respect des règles de confidentialité, de discrétion et de déontologie
- Sens de la qualité de service
- Autonomie
- Esprit d'équipe / Qualités relationnelles
- La connaissance de premier niveau de la législation retraite serait un plus
Votre formation
Issu(e) d'une formation Post-Bac (appréciée dans le domaine de la Gestion, du juridique ou comptable)
Expérience réussie au sein d'une Institution de Sécurité Sociale, d'un notaire, mutuelle, banque, assurance appréciée
Informations complémentaires
Contrat à Durée Indéterminée avec prise de fonctiondébut d'année 2026
Lieu d'affectation: Clermont-Ferrand
Rémunération: 1917.17 € brut sur 14 mois
De nombreux avantages s'offrent à vous en nous rejoignant:
- Horaires variables avec formule RTT
- Parking privé
- L'accès au télétravail après une période d'intégration
- Carte déjeuner
- Comité Social Économique
- Intéressement
- Mutuelle professionnelle
- Participations employeur (sous conditions): prime transport, réduction supplémentaire dans le cadre du forfait mobilité durable, prime de crèche
Contact
Pour faire acte de candidature
Si cette offre vous intéresse, nous vous remercions de postuler jusqu'au 14/11/2025.
Format d'envoi de vos pièces jointes en PDF :
- NOM\_Prenom\_Gestionnaire\_GCP\_LM
- NOM\_Prenom\_Gestionnaire\_GCP\_CV
Toute demande non accompagnée des pièces justificatives ne sera prise en compte.
Modalité de recrutement
- Appel ouvert en interne à l'ensemble du personnel et en externe
- Pré-sélection des candidatures sur la base des lettres de motivation et CV
- Entretien avec un jury composé de deux cadres métier et d'un représentant RH le 24/11/2025matin et le 27/11/2025 après-midi.
- Tests RH: personnalité, motivations et aptitudes
- Prise de fonction envisagée début d'année 2026
La Carsat s'engage en faveur de la diversité, de l'égalité des chances, de la non-discrimination et de l'intégration des bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Les avantages liés au poste
Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés !
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