Manpower GD PARIS ASSURANCES recherche pour son client, un acteur du secteur Assurance, un Rédacteur de sinistres Successions (H/F) \n - Assurer l'étude et le traitement administratif et technique des dossiers de sinistres et successions.\n - Garantir une relation client de qualité et apporter des réponses professionnelles aux sollicitations.\n - Participer au suivi de l'activité via la réalisation de reportings.\n - Remonter les informations importantes à la hiérarchie et alerter si nécessaire.\n - Contribuer aux projets d'amélioration continue et aux évolutions de l'équipe (méthode ACE).\n - Participer au partage des connaissances et au bon fonctionnement de l'équipe.\n - Veiller au respect des règles de conformité, de qualité, de sécurité et au secret professionnel.\n BAC+2/3 en assurance avec minimum 3 ans d'expérience en rédaction de sinistres indemnisation,\nOU BAC+4/5 en assurance avec au moins 6 mois d'expérience sur un poste similaire (stages et alternance acceptés).\n?Compétences techniques indispensables :\n - Maîtrise des applicatifs de gestion et des outils d'aide à la décision.\n - Bonne connaissance du monde de l'assurance (épargne, prévoyance) et de son vocabulaire.\n - Compréhension des processus et opérations financières liés au traitement des dossiers.\n - Connaissance des droits de succession et notions médicales utiles à l'analyse des sinistres\nCompétences fonctionnelles indispensables :\n - Esprit d'équipe et capacité à collaborer.\n - Rigueur, exactitude et sens du contrôle.\n - Organisation et gestion des priorités.\n - Adaptabilité dans un contexte de forte activité.\n - Orientation client et sens du service.\n - Expérience souhaitée :\n - Expérience confirmée en traitement de sinistres / successions.\n - Maitrise des procédures, normes qualité et règles de conformité.\n\n?\n\nDans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.