Employé / employée d'accueil (h/f)

PRÉSENTATION DE L’ORGANISATION

Les agents de Roissy Pays de France sont les moteurs d’un territoire dynamique, au cœur des transitions. Acteurs passionnés, ils incarnent l’esprit de ce bassin de vie en pleine effervescence. Leur engagement fait de Roissy Pays de France un centre vivant, riche en opportunités.

Chaque jour, leurs actions renforcent un territoire où tout devient possible. Leur travail assure la cohésion d’un écosystème vibrant, où qualité de vie et diversité s’unissent pour offrir aux entreprises et habitants un avenir tourné vers l’excellence.

Ensemble, ils font rayonner ce territoire, sa capacité à transformer chaque projet en aventure ! Prêts à les rejoindre ?

DESCRIPTION DES MISSIONS

Sous l’autorité hiérarchique de la responsable de l’accueil, vous assurez l’accueil des usagers, l’entretien des locaux ainsi que la tenue de la caisse.

Missions :

Accueil des usagers
- Renseigner et orienter le public ;
- Surveiller le public ;
- Faire appliquer le règlement intérieur ;
- Faire respecter les horaires des usagers ;
- Repérer les comportements à risque et réguler les troubles divers ;
- Rendre compte des situations au Responsable.

Entretien des locaux
- Effectuer le nettoyage, la désinfection et l’entretien des locaux ;
- Gérer le matériel et les produits d’entretien mis à disposition.

Régie
- Encaissement ;
- Tenue de la caisse ;
- Rendre compte au régisseur principal.

PROFIL RECHERCHÉ

- Qualités relationnelles ;
- Capacité à planifier et à organiser son travail ;
- Sens des responsabilités ; rigueur administrative ;
- Capacité à gérer une caisse ;
- Connaître et appliquer avec rigueur les normes, règles d’hygiène et de sécurité des ERP ;
- Connaissance des techniques de nettoyage et des produits d’entretien ;
- Sens du travail en équipe ;
- Sens du service public ;
- Disponibilité.

Contraintes du poste :
- Organisation du travail sur une plage horaire allant de 7h00 à 21h00 ;
- Travail le week-end par roulement ;
- Plannings spécifiques pendant les congés scolaires et en fonction des demandes de congés ;
- Congés à poser en priorité sur les vacances scolaires ;
- Temps de travail 37h.