Operational resilience apprentice h/f

Operational Resilience Apprentice H/F

BNP Paribas Asset Management (BNPP AM) est la division de gestion d’actifs du groupe BNP Paribas. Depuis le 1er juillet 2025, les activités d’AXA Investment Managers (AXA IM) ont été intégralement rattachées à BNPP AM, créant ainsi une plateforme mondiale unifiée et renforcée.

BNPP AM est un leader mondial de la gestion d’actifs, bénéficiant de la taille, de la stabilité et de l’expertise du Groupe. Nous accompagnons une clientèle diversifiée, incluant des investisseurs institutionnels, des entreprises, des partenaires de distribution et des clients particuliers, avec une gamme complète d’actifs, allant des stratégies traditionnelles (actions, obligations) aux classes d’actifs alternatives telles que l’immobilier, les infrastructures ou le private equity.

L’intégration d’AXA IM permet à BNPP AM de se positionner parmi les principaux gestionnaires d’actifs en Europe, avec environ 1,6 trillion d’euros d’actifs sous gestion, en mettant l’accent sur l’épargne à long terme et les stratégies responsables.

La durabilité constitue une priorité : nous privilégions l’ESG et l’investissement responsable pour assurer une performance durable, tout en soutenant les transitions environnementales, sociales et économiques.

Toutes les données sont issues de sources publiques, actualisées en septembre 2025.

AU QUOTIDIEN, ÇA DONNE QUOI ?

Alternance d’une durée d’1 an à partir de septembre 2026

L’équipe Résilience Opérationnelle et de sécurité physique est constituée de 5 personnes et couvre le périmètre Global qui compte plus de 10 pays critiques. Elle fait partie du département de la Sécurité et les piliers principaux sont la continuité des activités (Busines Continuity), la gestion de crise (Crisis Management), la gestion de la continuité des services informatiques et de la sécurité Physique.

Nous travaillons en étroite collaboration avec les autres équipes de la sécurité des systèmes d’informations et les équipes métier.

La résilience opérationnelle est également étroitement liée aux activités de Sécurité physique et santé.

Responsabilité principale

Sous la responsabilité de la Head Of Operational Resilience & Physical Security :

* Vous participerezau plan de contrôle relatif à la continuité d’activité :la gestion de crise et le plan de reprise d’activité, ainsi queles contrôles relatifsaux activitésde la sécurité physique.
* Vouscollecterezdes preuves pour compléter les informations du plan de contrôle.
* Vouscréerez, mettrez à jour et maintiendrezdes procédureset desdocumentsconcernantpar exemple les process de contournements business, de procédures locales d’évacuationetc.
* Voussuivrezprocessus de validation des procédures de continuité d’activité avec le Business.
* Vousmettrezen place d’un Dashboard et de KPI pour le suivi qualité des implémentations et des validations des documentations et pour le suivi en global.

Cette alternance est basée dans nos bureaux à Paris La Défense, accessibles en transports en commun, en voiture ou à vélo.


ÊTES-VOUS NOTRE PROCHAIN OU PROCHAINE OPERATIONAL RESILIENCE APPRENTICE H/F ?


Formation

* Bac+4 / Bac+ 5 ouéquivalentuniversitaireorientégestion des risquesou parcours similaire.

Connaissances et compétences

* Connaissancede la démarche générale d’audit et d’analyse.
* Bonnemaitrise d’ExceletdePowerPoint.
* Vous êtes organisés, autonome, curieux et ouvertau domaine de la résilience opérationnelle et la sécurité.
* Vous avez une bonne communication écrite et oraleet faites preuve d’adaptabilité.
* Une maîtrise professionnelle de l’anglaiset du françaisest nécessaire pour ce poste.

LES PROCHAINES ETAPES

Si votre CV est retenu par notre équipe de recrutement, vous serez amené à passer un à trois entretiens avec les équipes RH et/ou manager opérationnel.

La Diversité, l’Egalité et l’Inclusion sont au cœur de nos valeurs et nous accueillons, sans distinction, tous les talents.

Chez BNP Paribas, ce sont vos compétences qui font la différence, pas votre handicap ! Envoyez votre CV à l’Équipe Recrutement Mission Handicap.

L’éthique, au cœur de notre recrutement.

Nous veillons à ce que chaque candidat agisse avec intégrité.

Les informations fournies (CV, identité, antécédents) peuvent être vérifiées à tout moment du processus.