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Le Plessis-Robinson
Mbda
Publiée le 21 juin
Description de l'offre

MBDA est l’un des leaders mondiaux dans la conception, le développement et la commercialisation de missiles et systèmes d'armements complexes. Seul Groupe capable de répondre à toute la gamme des besoins opérationnels présents et futurs des trois forces armées (Terre, Marine et Air), notre entreprise regroupe plus de 18 000 collaborateurs (dont 7 900 en France) animés par la passion de la haute technologie et l’esprit de défense. Avec un chiffre d’affaires annuel de 4,9Md€ en 2024, notre société est une filiale commune de Airbus (37,5 %), BAE Systems (37,5 %), et Leonardo (25 %). Cette année en France, MBDA propose plus de 900 postes à pourvoir en CDI et recrute plus de 1 500 talents tous profils confondus. Sensibles au développement de nos collaborateurs et à la diversité des compétences, nous leur proposons des parcours professionnels passionnants et un environnement de travail motivant. Avec un parcours d’intégration dédié, un plan de formation personnalisé et de belles perspectives de carrière : MBDA vous promet bien plus qu’un métier ! EN SAVOIR PLUS SUR NOUS Au sein de notre Ingénierie électronique, vous contribuez activement au développement, à la validation et à l'intégration d'applicatifs de test pour nos équipements électroniques. Vous interviendrez sur un projet phare de l'entreprise, en pleine modernisation, avec des enjeux forts de montée en cadence, d'innovation technologique et de gestion d'obsolescence. Vous prenez en charge l'analyse des besoins techniques, la conception des solutions de test, leur développement logiciel (principalement en C), leur intégration dans les systèmes matériels, ainsi que la validation sur bancs. Vous contribuez également à l'industrialisation des moyens développés, au support des équipes de production et à la résolution de problèmes techniques en lien avec les métiers concernés. En collaboration étroite avec les équipes projet, logiciel et production, vous assurez un suivi rigoureux de vos activités, une communication claire, et documentez l'ensemble de vos travaux. Vous êtes également amené à accompagner techniquement des collègues ou des prestataires, et à partager vos retours d'expérience dans un esprit d'amélioration continue. Notre rémunération comporte un salaire fixe et des éléments additionnels individuels (une part variable pour nos salariés cadres et une prime d'ancienneté ainsi qu'une prime annuelle pour nos salariés non-cadres) ou collectifs dépendant de la performance et des résultats de l'entreprise (participation, intéressement). De nombreux services/avantages sont également proposés : restaurant d'entreprise, épargne salariale (PEG, PERCOL), protection sociale (mutuelle et prévoyance), comité social et économique, infirmerie et service de santé au travail interne... Vous intégrerez une équipe à taille humaine à forte expertise, mêlant juniors et seniors, avec un encadrement technique solide et une dynamique d'entraide. Ce poste vous permettra de monter rapidement en compétence sur un projet structurant, avec à terme la possibilité de prendre des responsabilités sur les nouvelles évolutions du produit.De formation supérieure en électronique ou informatique industrielle, vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience dans le domaine du test. Une double compétence matérielle (électronique, instrumentation, mesure) et logicielle (C, C++) est souhaitable. La connaissance de TestStand, CVI ou Atlas serait un plus. Vous aimez résoudre des problèmes, prenez du recul pour orienter les choix techniques, et avez à coeur de faire progresser le collectif. Votre capacité d'analyse et votre esprit d'équipe seront des atouts pour évoluer dans un environnement technique exigeant et stimulant. Un bon niveau d'anglais est attendu. Quelques déplacements sont à prévoir en France et en Europe. Compte tenu de l'environnement international du groupe, votre anglais est opérationnel. Établissement soumis à enquête administrative conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du code de la défense et de l'IGI n°1300 du 09 août 2021. 006

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