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Agent de sécurité h/f

Brest
CDI
Securitas
Agent de sécurité
Publiée le 11 juin
Description de l'offre

Mission

Securitas, leader international de la sécurité privée, alliant l’humain & la technologie.

Intégrer Securitas, c’est rejoindre nos 17 000 collaborateurs.rices en France, une entreprise qui prône la diversité au sein de ses équipes et favorise l’égalité des chances.

Securitas recherche son surveillant de travaux en CDI, vous êtes rattaché.e à l’agence HRI basée à Brest au sein d'un chantier naval (sous-marin)

Vous serez chargés d’assurer la surveillance des travaux feu et des travaux à risques selon l’avancement du chantier.

Vous avez pour missions:

1. Assurer la sécurité lors des travaux présentant des risques importants
2. S’assurer que les mesures prescrites sur les permis de travail soient appliquées
3. Effectuer des comptes rendus aux préventeurs des actions de prévention réalisées
4. Effectuer des rondes de fin de travaux
5. Effectuer des levées de doutes en cas d’alarme (incendie, voie d’eau…)
6. Assurer la passation de consignes lors des relèves

Vous travaillerez en horaires de journée et le samedi matin.

Des navettes bateau sont mises à disposition au départ de Brest pour la durée du chantier qui se déroulera sur Crozon.

Vous travaillez en horaires variables en semaine (jour, nuit) et les week-ends et jours fériés selon votre planning.

CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS

· CDI, statut agent d'exploitation

· C AEX150 - Salaire brut 1983,78/mois

· Paiement des heures supplémentaires tous les mois (Au-delà de la 41ème heure, les heures supplémentaires sont payées en fin de mois, entre 36 et 41H, les heures supplémentaires sont payées tous les 2 mois)

· Majoration de 10 % des heures nuit et dimanche

· Prime de remplacement de 30€ à 40€ brut par remplacement

· Possibilité de poser 3 indisponibilités/mois

· Tenue complète fournie

· Mutuelle et prévoyance

· Prise en charge des transports en commun à hauteur de 50% par mois

Profil

LES + SECURITAS

· Compte Epargne Temps (8 jours/an monétisables à tout moment)

· Prime panier plus élevée que la convention collective (4,30€ net)

· Cooptation : prime de 500€ par recrutement

· Équilibre vie professionnelle et vie personnelle avec un planning donné 2 mois à l’avance

· Politique de mobilité interne : Possibilité d’évolution et prise en charge de la mobilité géographique

- Vous possédez un moyen de transport personnel.

Vous êtes notre candidat.e si :

· Vous avez une formation SST, HOBO; EPI, port du harnais du harnais serait un plus

· Vous êtes disponible et ponctuel.le

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