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Directeur régional contraception et obstétrique – france nord (h/ f)

Paris
Organon Northwest Europe
Directeur régional
80 000 € par an
Publiée le Il y a 21 h
Description de l'offre

Directeur Régional Contraception et Obstétrique – France Nord (H/ F)

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Directeur Régional Contraception et Obstétrique – France Nord (H/ F)

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Job Description Organon est un laboratoire pharmaceutique de dimension mondiale dont l'objectif est de faire la différence pour la santé des femmes. Nous bénéficions d'un portefeuille important et nous le renforçons chaque jour en investissant dans les besoins non satisfaits de la santé des femmes, en élargissant l'accès aux principaux biosimilaires et en développant des solutions innovantes, notamment en matière de fertilité et de contraception.

Notre vision est claire : « un jour meilleur et plus sain pour chaque femme ». Pour notre Northwest Europe cluster nous sommes à la recherche d’un(e):

Directeur Régional Contraception et Obstétrique – France Nord (H/ F)

Rattaché(e) au General Manager France vous participerez à la définition de la stratégie régionale et vous serez responsable de son P&L. Vous gérerez une équipe de 12 Délégué(e)s Parcours de Soins et vous assurerez la mise en place et le suivi opérationnel d’un plan intégré, co-construit avec le General Manager France.

* Le Directeur Régional analyse les évolutions de l’environnement de santé afin d’intégrer les impacts sur la stratégie régionale.
* Il est le promoteur d’un modèle d’engagement innovant intégrant le Digital et la Data anticipant ainsi la transformation de l’environnement clients et patients.
* Il lead et inspire son équipe dans la façon de développer le business et les compétences de ses collaborateurs. En tant que Leader, il est moteur dans les gouvernances régionales et nationales (meetings régionaux, nationaux etc…).
* En tant que Leader, il porte la stratégie et les décisions de l’entreprise. Il est l’ambassadeur de la marque et de la culture Organon basée sur un esprit entrepreneurial et collaboratif, la transparence et la prise d’initiative.

Activités principales

* Responsable de la croissance du business de sa région : connaissance de l’environnement de la santé et de l’organisation régionale; connaissance des leaders influents; élaboration de plans stratégiques régionaux intégrés;
* Constitution et suivi de plans d’action sectoriels intégrant les spécificités locales et Grands Comptes;
* Analyse des KPI et optimisation des investissements et des ressources;
* Promotion du modèle d’engagement client innovant intégrant le Digital et la Data.

Responsable de la conformité à la Charte / Référentiel de l'information promotionnelle de son équipe

* Respect de la politique qualité d'information promotionnelle et du Code de déontologie Organon France.
* Pilotage de l’information promotionnelle par démarchage ou prospection dans le strict respect de l’AMM.
* Évaluation de l’équipe au regard des exigences réglementaires via la visite Duo Charte.
* Remontée des informations relatives à l’utilisation des médicaments (effets indésirables, réclamations qualité, etc.).

Porte la stratégie d’approche omnicanal auprès de son équipe

* Assure la maîtrise des outils digitaux par son équipe.
* Alimente les données dans le CRM et les utilise pour la personnalisation.

Management et leadership

* Recrutement et intégration des collaborateurs; gestion de la performance et coaching de proximité.
* Développement des compétences et promotion d’un climat de motivation et d’innovation.
* Promotion d’un mode de travail favorisant la collaboration et l’autonomie.

Education, Compétences et Expériences requises

* Bac +5 Scientifique et/ou Ecole de Commerce ou niveau équivalent.
* 10 ans d’expérience de vente dans le secteur pharmaceutique, dispositifs médicaux ou équipement médical.
* Expérience de soins hospitaliers.
* 3 à 5 ans d’expérience en management d’équipe.
* Expérience dans le domaine de contraception ou gestion de produits matures est un plus.
* Excellentes capacités d’analyse et rigueur.
* Appétence pour les outils digitaux.
* Capacité à porter des décisions stratégiques en intégrant les spécificités régionales.
* Maîtrise des méthodes de coaching et autonomie des équipes.
* Capacité à challenger le status quo et à échanger entre pairs et leadership team.
* Bonne communication orale et écrite; maîtrise du français et de l’anglais.

Secondary Job Description

Who We Are: Organon delivers ingenious health solutions that enable people to live their best lives. We are a $6.5 billion global healthcare company focused on making a world of difference for women, their families and the communities they care for. We have an important portfolio and are growing it by investing in the unmet needs of Women’s Health, expanding access to leading biosimilars and touching lives with a diverse and trusted portfolio of health solutions. Our Vision is clear: A better and healthier every day for every woman. As an equal opportunity employer, we welcome applications from candidates with a diverse background. We are committed to creating an inclusive environment for all our applicants.

Search Firm Representatives Please Read Carefully Organon LLC, does not accept unsolicited assistance from search firms for employment opportunities. All CVs / resumes submitted by search firms to any employee at our company without a valid written search agreement in place for this position will be deemed the sole property of our company. No fee will be paid in the event a candidate is hired by our company as a result of an agency referral where no pre-existing agreement is in place. Where agency agreements are in place, introductions are position specific. Please, no phone calls or emails.

Annualized Salary Range. Please Note: Pay ranges are specific to local market and therefore vary from country to country. Employee Status: Regular. Relocation: Domestic. VISA Sponsorship: Travel Requirements: Organon employees must be able to satisfy all applicable travel and credentialing requirements, including associated vaccination prerequisites. Shift, Flexible Work Arrangements, Valid Driving License, Hazardous Material(s): Number Of Openings: 1. Requisition ID: R536816

#J-18808-Ljbffr

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