Au Foyer de Vie Les Hauts de La Bessonnière, nous avons à cœur de construire un projet de vie inclusif et librement choisi et faire évoluer les parcours des personnes concernées tout au long de vie avec leur entourage.
Le foyer accueille 57 adultes en situation de handicap, présentant une déficience intellectuelle (42 places en internat et 15 places en accueil de jour). Il fait partie d'un pôle d'établissements, regroupant un IME/SESSAD, un ESAT, un FH, un SAVS et des dispositifs d'habitat inclusif. Il fonctionne en continu sur l'année et a pour mission de :
Développer l'autonomie sociale, l'ouverture sur l'extérieur et les partenariats locaux,
Être un lieu de vie favorisant le bien-être, la solidarité, le respect et la joie de vivre,
Développer et valoriser les compétences et savoir-faire des résidents et personnes accueillies.
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous concevez et animez des activités dans une perspective d'autonomie, d'inclusion, de socialisation et de développement des capacités de la personne en cohérence avec son projet.
Sous la responsabilité du chef de service, vos missions seront notamment les suivantes :
- Participer à la conception, mettre en œuvre le projet personnalisé de la personne avec les appuis techniques nécessaires comprenant des réponses individuelles et/ou groupales adaptées aux désirs et potentialités des personnes accompagnées. Contribuer aux écrits du projet, à son évaluation et assurer l'historicité dans le dossier ;
- Concevoir et animer des projets d'activités ;
- Accompagner les résidents dans les gestes de leur vie quotidienne en soutenant leur autodétermination ;
- Participer aux réunions d'équipe pluridisciplinaire et transmettre les informations permettant de réajuster et faire évoluer les projets personnalisés ;
- Travailler en articulation avec les professionnels des autres structures qui interviennent auprès de la personne accompagnée ;
Des interventions ponctuelles seront possibles sur d'autres établissements du pôle ou de l'association.
Experience: 1 An(s)
Compétences: Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne,Analyser la situation et les besoins de la personne,Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement,Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants handicapés
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
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