Vous êtes en recherche d'un emploi alliant recrutement et commerciale ?
Vous avez envie de partage, d'accompagnement et surtout d'un nouveau défi ?
Imaginez rejoindre une communauté d'experts en recrutement avec laquelle vous pourrez échanger, partager tout en progressant grâce à un accompagnement personnalisé et des formations en continu.
Votre rôle chez nous :
Dans un premier temps, vous serez un acteur dans le développement du portefeuille clients par vos actions commerciales ciblées
Une fois une mission de recrutement identifiée, vous apporterez votre savoir pour définir la fonction du poste et le choix de l'approche la plus efficiente : annonce, CVthèque, approche directe, etc.
Vous assurez l'évaluation et la sélection des candidats.
Vous assurez également les suivis d'intégration des candidats recrutés ainsi que le suivi commercial des clients avec un objectif de fidélisation.
Profil:
Vous êtes reconnu(e) pour votre motivation, votre envie d'apprendre, votre sourire et votre dynamisme !
Pourquoi nous rejoindre ? Nous avons à cœur de partager avec vous notre ADN : le professionnalisme, l'entraide, la bienveillance, la proximité, la transparence, la ténacité et le goût du défi. Nous recherchons des membres passionnés par le recrutement, en quête de sens et animés par l'envie de changer leur vie en se mettant à leur compte, tout en faisant partie d'un réseau bienveillant. Des profils dynamiques qui sauront développer de belles relations tant avec les talents qu'ils vont rencontrer qu'avec leurs clients.
Vous vous reconnaissez à travers cette offre ? Alors n'attendez plus, envoyez-nous votre CV !
Experience: Débutant accepté
Compétences: Techniques de communication orales, écrites et numériques,Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle,Conseiller des entreprises,Recruter et intégrer une personne
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.