Directeur·trice espace jeunes celles-sur-belle - com com mellois en poitou 40 000

Informations générales Organisme de rattachement Structures de coopération territoriale Référence O079251205000520 Date de début de diffusion 23/01/2026 Date de parution 12/02/2026 Date de fin de diffusion 02/03/2026 Intitulé long de l'offre Directeur·trice espace jeunes Celles-sur-Belle - COM COM MELLOIS EN POITOU 40 000 Date limite de candidature 02/03/2026 Versant Fonction Publique Territoriale Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire) Nature de l'emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels Domaine / Métier Animation, jeunesse et sports - Directrice / Directeur enfance-jeunesse-éducation Statut du poste Vacant Intitulé du poste Directeur·trice espace jeunes Celles-sur-Belle - COM COM MELLOIS EN POITOU 40 000 Descriptif de l'employeur Ancrée dans le sud Deux-Sèvres, en région Nouvelle Aquitaine, la communauté de communes Mellois en Poitou séduit par sa douceur de vivre et la richesse du patrimoine de ses 62 communes membres. En tant qu'EPCI, Mellois en Poitou détient des compétences variées telles que l'environnement, le tourisme, l'assainissement, l'aménagement du territoire, l'animation sportive et touristique, la Petite Enfance-Enfance-Jeunesse, les affaires scolaires, etc. La communauté de communes offre ainsi des services de proximité adaptés aux besoins de ses habitants. Description du poste CDD 1 an – Temps complet (37,5 h/semaine) Poste basé à Celles-sur-Belle (79370) Cadre d’emploi : Animateur (Cat.B) Rémunération : à partir de 2136.19 € brut/mois dont IFSE Date limite de candidature : 02/03/2026 Date des entretiens : 13/03/2026 Date prise de poste : 04/05/2026 VOTRE QUOTIDIEN ? Au sein de l’espace jeune vous organiserez administrativement et financièrement la structure. Vous serez garant de la mise en œuvre du projet pédagogique en lien avec le projet politique porté par la collectivité (PEDT). Vous assurerez l’encadrement et le mangement de l’équipe d’animation saisonnière et permanente. Stratégie, coordination et gestion : o Définir les orientations de l’accueil de loisirs avec les coordinateurs o Participer aux réunions de service et groupes de travail o Concevoir des projets éducatifs en lien avec le territoire o Élaborer le budget, suivre les dépenses et les recettes o Commander le matériel et suivre les besoins logistiques Animation et accompagnement des publics : o Recruter, former et encadrer l’équipe d’animation o Élaborer et animer les plannings et activités adaptées à chaque tranche d’âge o Accompagner les enfants en lien avec les partenaires (écoles, familles, soins…) o Proposer des animations éducatives (vendredi 13h-14h, ateliers d'information…) o Gérer la communication sur les réseaux sociaux (Facebook, Instagram) o Organiser et encadrer des séjours Enfance- Jeunesse o Gestion administrative des inscriptions et pointages des jeunes o Gestion administrative et financière de la structure Encadrement des équipes et communication : o Favoriser le travail d’équipe et la collaboration interservices o Accompagner les difficultés et prévenir les risques psychosociaux o Assurer une écoute active et diffuser la culture de la bienveillance o Organiser les plannings et suivre les temps de travail o Transmettre les informations entre hiérarchie, équipes et usagers Descriptif du profil recherché Vous êtes titulaire d’un BAFD, d’un BPJEPS et vous disposez d’une expérience professionnelle d’au moins 2 ans auprès de jeunes de 11 à 18 ans. Vos compétences : Maîtrise de l’outil informatique (bureautique et outils de gestion courante) Solides capacités organisationnelles et rédactionnelles Encadrement d’une équipe et gestion des ressources (humaines et financières) Forte autonomie dans le pilotage et l’organisation d’une structure Garant(e) de la sécurité et de l’accueil des enfants au sein de l’établissement Vos aptitudes : Bon relationnel, posture bienveillante et sens des responsabilités Pédagogie et capacité d’accompagnement adaptées aux jeunes de 11 à 18 ans Créativité, polyvalence et autonomie dans les missions quotidiennes Rigueur, organisation et gestion des situations d’urgence Disponibilité et capacité à s’adapter aux besoins du public accueilli Temps plein Oui Informations complémentaires Informations complémentaires Durée du contrat : 12 mois VOUS ÊTES RECONNU·E POUR VOS APTITUDES ÉDUCATIVES ET VOTRE SENS DE LA COLLABORATION ? REJOIGNEZ-NOUS ! Adresser CV et lettre de motivation avec la référence obligatoire « Directeur·trice espace jeune Celles H/F » votre arrêté de situation administrative si vous êtes titulaire par mail : recrutement@melloisenpoitou.fr Pour d’infos, contactez-nous : Sur le recrutement : Juliette COOKE, Chargée de recrutement 05 49 29 20 38 Sur le poste : Ludovic ROSSEEL, Responsable éducatif de territoire – Celles / Melle 07 52 67 57 52 Fondement juridique du recrutement Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs. Localisation du poste Europe, France, Nouvelle Aquitaine, Deux Sèvres (79) Géolocalisation du poste 2 place de strasbourg : 79500 Celles-sur-Belle Lieu d'affectation (sans géolocalisation) Celles-sur-Belle Date de vacance de l'emploi 02/03/2026