Description du poste
Intitulé du poste
Chargé des Ressources Humaines et Moyens Généraux H/F
Description de la mission
Rejoignez CapsAuto en tant que Chargé(e) des Ressources Humaines et Moyens Généraux !
Vous êtes à la recherche dun poste où chaque journée est différente et où votre polyvalence et votre énergie font la différence ?
CapsAuto, filiale du groupe Groupama et acteur incontournable de la mobilité automobile, recherche un(e) Chargé(e) des Ressources Humaines et Moyens Généraux pour un CDD de remplacement (février à décembre 2026), à deux pas du RER A à Chatou.
Vos missions, si vous les acceptez :
Ressources Humaines :
- Piloter lexpérience collaborateur : du recrutement, à lintégration des nouveaux entrants, à laccompagnement RH au quotidien
- Être le chef dorchestre du bien-être au travail, vous êtes en charge des dossiers liés à létat de santé des collaborateurs : affiliations aux contrats santé / prévoyance, gestion des visites médicales, suivi et mise en place des aménagements de poste, gestion des dossiers prévoyance, suivi des RQTH, mise en place et animation des actions liées à lhandicap, relation avec la CPAM, déclaration des AT et suivi des maternités
- Organiser et suivre les formations liées à la sécurité et prévention
- Réaliser les reportings RH
- Intervenir sur les projets RH
Moyens généraux :
- Maîtriser la logistique de lentreprise comme personne : réservations dans le cadre des déplacements, commande fournitures, plateaux repas, gestion des salles de réunion, suivi des stocks, dossiers de sinistres des locaux
- Assurer la relation avec les prestataires des moyens généraux (maintenance, nettoyage des locaux, chauffage) et suivez les éventuels travaux mis en place
- Gérer la flotte automobile et les imprévus (gestion de contraventions, suivi des contrats de location véhicule )
- Assurer lassistanat de direction du Directeur Général : gestion de lagenda, organisation des déplacements et évènements.
Profil
Diplômé(e) en RH, vous justifiez dune expérience de 3 ans minimum en Ressources Humaines. Vous maitrisez les missions dadministration du personnel et avez une première expérience de recrutement.
Excel et les outils RH nont plus de secrets pour vous.
Rigueur, autonomie, force de proposition, sens du relationnel, discrétion et qualités rédactionnelles sont vos atouts majeurs.
Ce que nous offrons :
· Contrat : CDD avec statut cadre au forfait jours.
· Rémunération : 33 à 35k brut annuel, assortie de 10% de variable annuel. Profitez également de la participation, PEE/PERCO, mutuelle, carte tickets restaurant, et 60% de prise en charge du titre de transport.
· Localisation idéale : poste basé à Chatou, à seulement 5 minutes à pied de la gare RER A Chatou-Croissy pour un quotidien simplifié.
Découvrez CapsAuto :
En tant que filiale du groupe Groupama, CapsAuto est un leader dans la fourniture de solutions de mobilité automobile. Nous déployons et gérons avec soin nos services de réparation et de mobilité pour nos partenaires : assureurs, mutuelles et gestionnaires de flottes.
Pourquoi nous rejoindre ?
Pour lopportunité de rejoindre une équipe passionnée, où lesprit collectif et le service client sont au cœur de nos valeurs.
Prêt(e) à accepter ce challenge ?
Devenez un(e) acteur(rice) clé de CapsAuto et contribuez à notre succès collectif. Venez rencontrer votre nouvelle équipe et apportez votre touche personnelle à notre aventure !
Nous attendons votre candidature avec impatience et enthousiasme !
Profil principal
Ressources humaines - Paie & administration RH
Profils secondaires
Services généraux / Administratif / Logistique - Gestion administrative
Services généraux / Administratif / Logistique - Secrétariat/Assistanat
Type de contrat
CDD
Télétravail
Pas de télétravail
Durée du contrat
11
Statut conventionnel appliqué/ Classe
Syntec/Niveau 1.2
Catégorie emploi
Cadre
Rémunération
33 à 35k
Structure de l'organisation
CAPSAUTO
Management d'équipe
Non
Localisation du poste
Localisation du poste à pourvoir
France, Ile-de-France, YVELINES (78)
Ville
Chatou
Code postal
9 Rue des Pommerots, 78400 Chatou, France
Critères candidat
Niveau d'études min. requis
Bac+4
Niveau d'expérience min. requis
2 à 5 ans
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