Description du poste :
VOS MISSIONS :
Management & leadership***Manager l'ensemble des équipes de production d'un site composé de deux unités industrielles (100 personnes)
* Fédérer les collaborateurs autour d'une culture de la performance des flux, de la qualité et du service client
* Recruter, former et accompagner la montée en compétences des talents (chef de ligne/ chef d'équipe/ opérateurs)
Gestion & organisation du site***Planifier et organiser la production en tenant compte des variations saisonnières
* Garantir la performance industrielle : qualité, sécurité, délais, coûts
* Optimiser la fluidité des flux (matières, machines, données) et une communication transversale (maintenance, logistique, commerce)
* Assurer le respect des objectifs de coûts, délais, qualité et sécurité
Performance & amélioration continue***Mettre en place et suivre les indicateurs de performance industrielle (productivité, rentabilité, TRS, qualité)
* Piloter des projets d'investissement et d'automatisation
* Déployer une culture Lean, orientée machines performantes, process maîtrisés et qualité irréprochable
Sécurité, maintenance & environnement***Veiller à la disponibilité et au bon état des équipements en lien avec la maintenance
* Garantir la sécurité des collaborateurs et le respect des procédures
* Promouvoir une culture sécurité et une approche environnementale (réduction des consommations, optimisation des flux, respect RSE)
Description du profil :
PROFIL RECHERCHE: un(e) leader terrain & engagé(e)***Formation Bac +2 à Bac +5 en production / management industriel
* Expérience 5 ans, idéalement en PME/ETI avec variations de volumes ou forte saisonnalité
* Manager de terrain, pragmatique, réactif, proche des équipes
* Orienté résultats : pilotage par les indicateurs, optimisation des flux et des process
* Compétences analytiques : à l'aise avec les data, expert Excel, force de proposition
* Leadership naturel : donner du sens, fédérer et embarquer ses équipes vers la réussite collective
AVANTAGES***Package attractif : fixe 45-50 K euros brut/an selon profil
* Bonus annuel : jusqu'à 10 % selon résultats
* Intéressement & participation aux performances de l'entreprise
* Voiture de fonction
* Panier repas : 9,90 net / jour travaillé
* Mutuelle familiale obligatoire
* Contrat de prévoyance
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