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Responsable de service mutuelle (h/f)

La Chaussée-Saint-Victor
MUTUALE
Publiée le Il y a 13 h
Description de l'offre

Offre n° 196ZFHT - Responsable production Mutuelle (H/F)

En tant que Responsable de la production de la mutuelle, vous êtes garant de la conformité de la gestion des contrats (individuels et collectifs en santé complémentaire) et des délais de versements de prestations. Vous optimisez les processus métier en maîtrisant les coûts pour offrir aux adhérents et aux professionnels de santé un service de qualité. Vos missions sarticulent autour des axes suivants :


Organisation de lactivité :

* Organiser et piloter lensemble des activités de production.
* Assurer le suivi de la production et la qualité du service rendu.
* Veiller à lefficience et à ladaptabilité des procédures et de lorganisation.
* Fixer les objectifs conformément à la stratégie de lentreprise.
* Mettre en place et suivre les tableaux de bord dactivités.
* Organiser les envois des cotisations et échéanciers, en conformité avec la réglementation.
* Assurer lenvoi des relevés de prestations et autres documents liés à la production.
* Suivre des statistiques et répondre aux reportings liés à lactivité.
* Contribuer au suivi technique des portefeuilles gérés.
* Garantir la conformité des opérations sur les contrats.
* Conseiller la Direction Générale avec des analyses prospectives.
* Assurer la participation des équipes à lévolution des systèmes dinformation.


Management :

* Encadrer, animer et manager les services de production.
* Accompagner le développement des collaborateurs.
* Veiller à lemployabilité et à la performance collective des équipes.

Poste en CDI à pourvoir dès que possible à La Chaussée-Saint-Victor, avec une rémunération entre 45K€ et 47K€ annuels, incluant avantages sociaux et parcours dintégration. Profil recherché : expérience significative en management dans la santé complémentaire ou assurance, avec compétences en animation déquipe, assistance technique, contrôle qualité, et organisation. Politique de recrutement inclusive, label Entreprise Accueillante depuis 2024.

Type de contrat : CDI, 35H/semaine, travail en journée. Salaire brut annuel : 40 000€ à 47 000€. Avantages : tickets restaurant, mutuelle, déplacements ponctuels.


J-18808-Ljbffr

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