Employé administratif bâtiment - h/f

L'entreprise

LHOTELLIER, opérateur global de la construction, est un groupe familial centenaire et indépendant, dirigé par Paul LHOTELLIER. Expert dans les métiers de la construction et des industries routières, le groupe opère dans les travaux publics, le bâtiment, la dépollution, la déconstruction, le désamiantage, l'énergie, l'eau et le transport.

Propriétaire de ses propres industries et de ses carrières, négociant en matériaux, le groupe propose une offre globale qui s'insère dans l'écosystème de l'aménagement des territoires auprès des acteurs privés et publics. Il réalise M de CA avec collaborateurs sur deux régions : Hauts-de-France et Normandie ainsi qu'en lisière de la région parisienne.

Les points fort du Groupe Lhotellier :
- Innovant, responsable et solidaire,
- Favorisant la dimension humaine,
- Permettant de réelles évolutions de carrière.

Quelques valeurs qui participent à notre identité : respect, convivialité, engagement.

Le poste

1. Assurer le standard téléphonique et laccueil physique de lagence.
2. Gérer le courrier entrant et sortant.
3. Effectuer le pointage et la collecte des heures,
4. Réaliser la saisie et le contrôle des factures intérim.
5. Saisie des heures dans le logiciel de paie
6. Gérer la facturation clients et participer à la clôture mensuelle en binôme avec le responsable
7. Préparer et suivre les bons de commande .
8. Traiter les demandes administratives liées aux chantiers : DICT, PPSPS ponctuels, réponses aux OS.
9. Réaliser le rapprochement des bons de livraison aux factures fournisseurs et contrôler les totaux.
10. Assurer la classification et larchivage des dossiers administratifs.

Profil recherché

11. Diplôme : BTS (type BTS Assistant de gestion, BTS Comptabilité ou équivalent).
12. Compétences informatiques : Maîtrise du Pack Office.
13. Expérience : entre 2 et 3 ans sur un poste administratif similaire, idéalement dans le secteur du bâtiment ou travaux publics.
14. Rigueur, sens de lorganisation et capacité à gérer plusieurs tâches en parallèle.
15. Aisance relationnelle et esprit déquipe.

Chez Lhotellier, nous valorisons la diversité et soutenons la féminisation du BTP. Nous accueillons tous les talents, quel que soit leur parcours. Rejoignez-nous et construisons ensemble un avenir plus inclusif ! Entreprise Handi-accueillante.