Directeur(rice) creche municipale

Détails de l'offre


Famille de métiers

Enfance, famille > Petite enfance


Grade(s) recherché(s)

Infirmier en soins généraux


Poste

Puéricultrice


Ouvert aux contractuels

Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires. Un contractuel peut être recruté pour les besoins des services ou en raison de la nature des fonctions lorsque aucune candidature de fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.


Temps de travail

Temps complet


Télétravail

Non


Management

Oui


Expérience souhaitée

Confirmé


Rémunération indicative

Rémunération statutaire + régime indemnitaire + CNAS.


Descriptif de l'emploi

Sous l'autorité du Directeur Général des Services, vous garantissez la mise en œuvre d'un accueil petite enfance de qualité au sein d'une structure agréée pour 35 places.

Poste à temps complet 35 heures annualisées avec des horaires variables entre 7h30 et 18h30.


Missions / conditions d'exercice

1. Conception, animation et mise en œuvre du projet pédagogique de la structure
2. Accueil, orientation et coordination de la relation des familles
3. Gestion administrative et financière de la structure
4. Management de l'équipe pluridisciplinaire (EJE, auxiliaire de puériculture, CAP PE)
5. Organisation et animation des activités pour les enfants


Profils recherchés

* Expérience auprès des jeunes enfants selon l’article R2324-34 et R2324-35 du Code de la Santé Publique – minimum 1 an
* Aptitude au management, sens du contact humain
* Connaissance du développement physique et psychique de l'enfant
* Connaissance en pédiatrie : maladie infantile, vaccin, éviction et organisation des soins
* Connaissance de la législation concernant la discrétion professionnelle et la protection de l'enfance
* Maitrise des règles d'hygiène et sanitaires
* Sens des responsabilités, rigueur, perspicacité, diplomatie, dynamisme et pondération
#J-18808-Ljbffr