DISPANO recrute un/une MAGASINIER CARISTE
Notre agence de négoce bois DISPANO située à Caen recherche son/sa futur(e)
Magasinier Cariste (H/F).
Ta mission principale ? Réceptionner, préparer et manipuler en toute sécurité la marchandise à l'aide d'engins de levage et de stockage, chariots-élévateurs et transpalettes.
Dans le respect des règles de sécurité, ton quotidien sera le suivant :
- Réceptionner les commandes fournisseurs : tu effectues le déchargement, le rangement et l'identification des produits réceptionnés
- Effectuer la préparation et l'enlèvement des commandes clients tout en veillant à la satisfaction client
- Assurer le chargement des camions de livraison avec les commandes clients en fonction des tournées
- Contrôler la qualité des produits et des stocks : à l'affût des produits périmés et/ou dépréciés, tu t'assures de proposer aux clients des produits vérifiés en parfait état
- Veiller à la propreté des zones de stockage et de chargements
- Participer aux inventaires
Un aperçu vidéo du métier t'attends ici : https://carrieres.sgdb-france.fr/metier/magasinier-cariste-hf/
CE POSTE EST-IL FAIT POUR VOUS ?
Titulaire des permis CACES 3 et 5, sache que ta personnalité fera la différence :
- Tu apprécies te dépenser au travail et travailler à l'air libre : ton autonomie et ton énergie te permettent de gérer efficacement les commandes clients.
- Tu es organisé(e) : tu aimes que tout soit bien rangé.
- Tu as un bon contact avec les autres : tu apprécies travailler en équipe, accueillir et conseiller les clients sur le point de vente.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...,Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison,Charger, décharger, manutentionner des produits
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) de bois et de matériaux de construction
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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