Avec sa Division Logistique, le Groupe Daher est le leader français de la logistique industrielle, spécialisé dans la gestion et l'optimisation des entrepôts logistiques et chaînes d'approvisionnement pour des secteurs exigeants. Il propose des solutions de logistique intégrée et complète, allant de la planification à la gestion opérationnelle, directement sur site client ou à distance.
Effectuer tout ou partie des activités suivantes :
* Organiser le magasin afin que les marchandises, documents soient facilement traçables et rangées dans le respect des consignes de sécurité précaution de stockage, réglementation dangereuses, péremption, etc.
* Suivre l'état des stocks et contrôler la réception des produits en fonction des sites
* Vérifier l'adéquation entre les documents et les marchandises
* Effectuer les contrôles IQAM (identification, quantité, aspect, marquage)
* Déclencher les demandes d'achat nécessaires à la bonne gestion de son magasin
* Suivre, mettre à jour et renseigner le système d'information
* Optimiser la gestion du magasin
* Contrôler et saisir les demandes d'achat dans SAP, les transmettre au responsable concerné pour validation
* Argumenter avec sa hiérarchie la pertinence de ses choix et rendre compte des anomalies de consommation
* Maintenir les zones de travail propres, rangées et prendre soin du matériel mis à disposition
* Utiliser un engin nécessitant une habilitation (chariots élévateurs, chariots tracteurs, etc.).
* Veiller au respect des marchandises confiées par nos clients
* Vérifier que tous les documents et que toutes les informations nécessaires soient complétés et transmis dans les délais
* Informer immédiatement les personnes désignées dans le procédé des anomalies et des non conformités
Bac ou Bac +2 ou équivalence acquise par expérience en logistique.
1ere expérience exigé en gestion de stock
Horaires soir fixe 14h30- 23h.
Rémunération 12,80h + 13ième mois
Avantages principaux :
* Avantages liés au CSE : cartes cadeaux Noel, chèques vacances, offres billetterie.
* Prime de participation et d'intéressement
* Couverture frais de santé avantageuse AG2R.
* 13ième mois, sous condition d'ancienneté
Votre prochaine opportunité commence-ici, le processus de recrutement :
* L'étude de votre candidature
* Un premier échange téléphonique
* Un entretien manager et chargé de recrutement
* Un entretien Responsable métier et RRH
* Après l'entretien, sous quelques semaines vous avez une réponse à votre candidature.
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