Contexte du recrutement et définition de poste
La station marine de Dinard constitue, avec la Station de Concarneau, le Service des Stations Marines du MNHN au sein de la Direction Générale Déléguée à la Recherche, l'Expertise, la Valorisation et l'Enseignement (DGD REVE).
Ces stations participent à la mise en oeuvre de toutes les composantes de la mission du MNHN (Recherche, Expertise, Collections, Enseignement et Diffusion) et sont des centres mutualisés offrant un accès à un ensemble de plateaux techniques, moyens à la mer, dispositifs d'observation et d'expérimentation.
L'effectif de la station marine de Dinard est actuellement de 25 personnes, auxquels il faut ajouter 11 personnels scientifiques résidents relevant d'unités du Muséum, essentiellement l'UAR Patrimoine Naturel, et 11 agents Ifremer hébergés. En outre, des collaborations sont nouées avec des équipes de plusieurs établissements publics scientifiques.
Missions
Le chef de station (H/F) assure la direction de la station et contribue à la politique de l'établissement en matière de recherche, d'expertise, d'enseignement, de formation, de collection et de diffusion des connaissances.
Fonctions managériales et liées à l'administration du site
- Manager, coordonner et gérer les différentes équipes administratives et techniques du Muséum travaillant sur le site ;
- Piloter des projets d'évolution technique ou organisationnelle de la station ;
- Sous la responsabilité budgétaire de la direction de la DGD REVE et en lien avec les services de la Direction générale déléguée aux ressources (DGD-R), élaborer et mettre en oeuvre le budget du site dans le cadre de la politique d'établissement avec une attention particulière à l'optimisation des coûts (politique d'achat, marchés publics) ;
- En lien avec les services de la DGD-R, assurer la gestion des bâtiments et équipements de la station ; accompagner les projets d'optimisation immobilière qui sont envisagés selon les arbitrages qui seront rendus ;
- Contrôler l'application des règles et procédures administratives ;
- Contribuer à la mise en oeuvre de la politique d'hygiène et de sécurité ;
- Veiller au respect du règlement intérieur du Muséum et des règles spécifiques aux stations marines du Muséum par l'ensemble des personnels travaillant sur site, quel que soit leur employeur, statut et fonctions.
Fonctions de soutien à la science
- Organiser l'accueil des utilisateurs de la station marine de Dinard pour la mise en oeuvre de la politique scientifique et veiller à ce que leurs activités soient en adéquation avec les structures et équipements mis à leur disposition par la station ;
- Développer les partenariats avec tous les partenaires régionaux, nationaux ou internationaux, en étroite interaction avec la DGD-REVE et en lien avec les départements scientifiques et UMR du Muséum ;
- Coordonner les différentes activités menées sur le site, qu'elles soient pilotées directement par la station ou par les utilisateurs de la station marine de Dinard ;
- Assurer le fonctionnement opérationnel et la sécurité des plateaux techniques, dispositifs d'observation et d'expérimentation et des moyens et missions à la mer ;
- Promouvoir l'image et le positionnement de la station marine de Dinard vis-à-vis des autres opérateurs scientifiques et culturels ainsi qu'auprès des collectivités territoriales ;
- Rechercher des financements pour les différentes missions du Muséum en appui et en concertation avec les différents services et directions concernés.
Organisation du service des stations marines
En lien avec la DGD-REVE et la station marine de Concarneau,
- Structurer le service des stations marines et concourir à l'élaboration de ses objectifs,
- Proposer et mettre en oeuvre des actions visant à harmoniser le pilotage et le fonctionnement opérationnel des deux stations.
Encadrement
25 personnes, titulaires et contractuels. Au total, la station abrite environ 50 personnes avec les personnels hébergés.
Profil recherché
Cadre de haut niveau doté d'une expérience de direction au sein d'un établissement scientifique, de management d'équipe et de gestion de projet reconnue
Sensibilité à la thématique de la biodiversité marine
Maîtrise des domaines suivants
- Missions, objectifs et projets de l'établissement
- Techniques de management
- Techniques de conduite du changement
- Politique de recherche et d'innovation, organisation et fonctionnement de l'enseignement supérieur et de la recherche/expertise publique
- Doit public, marchés publics
- Méthodologie de conduite de projets
- Connaissances budgétaires et RH
Compétences opérationnelles
- Gestion d'équipe, animation, administration et coordination de structures scientifiques
- Représentation de l'établissement
- Déléguer et évaluer, conduite des entretiens, gestion des conflits
Compétences comportementales
- Capacité de conceptualisation
- Capacité de prospective et à développer une vision stratégique
- Capacité à fédérer des équipes, sens relationnel
Information(s) complémentaire(s)
Venez rejoindre un établissement chargé d'histoire, engagé dans la société, en pleine évolution, à la renommée nationale et internationale. Riche d'une grande variété de métiers et d'activités, le Muséum vous propose d'intégrer des équipes à taille humaine dans un cadre de travail agréable et un environnement stimulant.
Le contrat
Localisation : Dinard
Contrat : Mutation ou détachement sur un emploi de catégorie A ou A+ ou CDD de droit public renouvelable de 4 ans renouvelable à partir du 1er octobre
Temps de travail : 35h35 par semaine et 44 jours de congés annuels
Rémunération selon profil et expériences (grille interne de rémunérations).
Les avantages
Remboursement de 50% des frais de transport en commun et forfait mobilités durables (vélo ou covoiturage)
Télétravail possible jusqu'à deux jours par semaine après 4 mois d'ancienneté selon le poste
Tickets restaurants
Prise en charge partielle de votre mutuelle selon conditions
Un comité social et une association sportive et culturelle
Accès illimité aux sites de l'établissement avec invités
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