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Alternant(e) - chef de projet (h/f) - process qualité

Paris
Alternance
Sfr
Qualité
Publiée le 8 mai
Description de l'offre

Informations générales

Entreprise d'innovation et 2e opérateur Français, SFR révolutionne les usages grâce à son réseau puissant Fibre, 4G, 5G et ses expertises de pointe. SFR fait partie du groupe Altice France et accompagne quotidiennement près de 27 millions de clients.

Audacieux, engagés, agiles... Nous sommes près de 8 000 femmes et hommes en France, qui agissons dans un objectif commun : améliorer et accélérer le quotidien de nos clients grand public, entreprises, opérateurs, ou collectivités.

Nous voulons vivre l'aventure SFR avec vous : avancer, oser et progresser ensemble.Soyez vous.

Toutes nos offres d'emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Intitulé du poste
Alternant(e) - Chef de projet (h/f) - Process Qualité

Description de la mission

Au sein de SFR, vous intégrerez la Direction Risques, Sécurité, Conformité & ESG rattachée au Secrétariat Général. Le Secrétariat Général regroupe les activités nécessitant un pilotage centralisé pour toutes les entités du groupe: communication, service juridique, gestion des partenariats ou encore les relations avec les collectivités locales.

Rattaché(e) au pôle Certifications & Développement Durable, vous participerez activement au pilotage de la performance extra-financière du groupe:

* Participer à la consolidation de la DPEF Altice Europe et Altice France (enjeux, risques, modèle d'affaire, KPI...
* Poursuivre les travaux menés en matière de pilotage de la performance extra-financière du Groupe
* Uniformiser les pratiques de collecte et de consolidation pour l'ensemble des entités du Groupe

Vos principales missions:

Collecte et structuration des données :

* Identifier et recueillir les données pertinentes auprès des différentes parties prenantes (internes et externes).
* Vérifier la qualité, la fiabilité et la cohérence des données collectées.
* Structurer et organiser les données dans un format exploitable.

Analyse des données :

* Réaliser des analyses approfondies pour identifier des tendances, des anomalies ou des leviers d'amélioration liés à nos objectifs RSE.
* Produire des visualisations claires et impactantes pour appuyer les recommandations.

Automatisation des processus :

* Concevoir et mettre en place des scripts ou workflows pour automatiser la collecte et le traitement des données.
* Collaborer avec les équipes techniques pour intégrer des solutions durables (ETL, bases de données, etc.).

Création d'outils de pilotage et de contrôle :

* Développer un tableau de bord dynamique pour suivre les indicateurs RSE en temps réel.
* Participer à la création de fiches de contrôle alignées avec les exigences de notre dispositif de contrôle interne.

Profil

De niveau Bac+4/5, Ecole de Commerce, Université, etc. avec une spécialisation dans le domaine de la data, vous bénéficiez d'une connaissance des enjeux de développement durable et de l'optimisation de la gestion des données. Une connaissance des outils de data visualisation (power bi, Tableau,... ) et des langages de programmation (Pithon, R, SQL, ...) seraient un plus pour l'automatisation et l'analyse des données

Vous faites preuve d'une grande rigueur, de bonnes capacités de synthèse et avez l'esprit collectif. Vous savez faire preuve de curiosité, de créativité, d'autonomie et êtes force de proposition.

L'ensemble de ces qualités et compétences sont pour vous autant d'atouts pour intégrer notre Direction Risques, Sécurité, Conformité & ESG, basée sur le site Altice Campus (Paris 15e)!

Vous souhaitez contribuer à la transition digitale et environnementale au sein d'un grand Groupe? Concrétiser vos projets? Booster vos compétences? Rejoignez-nous!

Le poste se déroulant dans un environnement pouvant adresser des informations relevant du secret de la défense nationale, le candidat devra faire l'objet d'une procédure de contrôle élémentaire (conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 30 novembre 2011.)

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