MAJOR AREAS OF ACCOUNTABILITY Périmètre de responsabilité : * Gestion du Revenue Management pour Goldcar * * Piloter la stratégie de Revenue Management de la marque Goldcar pour maximiser le revenu global en respectant les objectifs établis au budget * Suivre et analyser les indicateurs de performance clés (KPI) liés au revenue management (TU, RPU, MPU) * Adapter et affiner la stratégie de pricing en fonction de la demande, de la saisonnalité, de la concurrence, et des objectifs financiers de la marque Goldcar. * Identifier et exploiter les opportunités de yield management à travers la segmentation des clients et des canaux de distribution, les pays source et les produits (KnGo) * Travailler avec les équipes marketing pour mettre en place, une revue des produits, des campagnes de promotion ou de distribution adaptées aux besoins de la marque. * Mettre en place des outils de reporting et de prévision pour assurer une gestion proactive de l'activité, en utilisant des modèles prédictifs et des analyses avancées.. * Gestion de la Capacité et de la Distribution de la Flotte : * * Superviser la distribution de la flotte entre les différentes agences (Marseille, Nice, Toulouse, Bordeaux), en fonction des prévisions de la demande et des capacités de chaque site. * Collaborer avec l'équipe logistique pour garantir la disponibilité des véhicules et l'optimisation des coûts opérationnels tout en maximisant le revenu par véhicule. * S'assurer que la capacité de la flotte est alignée avec les objectifs de rentabilité et de croissance, notamment en période de peak season. * Stratégie de pricing : * * Développer et mettre en oeuvre une stratégie de pricing dynamique en tenant compte de la concurrence, de la saisonnalité, des promotions et des besoins spécifiques de la marque Goldcar. * Travailler en étroite collaboration avec le COE pour ajuster les prix en temps réel en fonction de l'évolution du marché et des données de performance. * Assurer une veille concurrentielle et ajuster la stratégie de pricing en réponse aux actions des concurrents et aux tendances du marché. * Expansion & Culture : * * Assurer la montée en compétence de l'équipe RCM Goldcar, en garantissant une collaboration fluide, une bonne circulation de l'information et une gestion parfaite des outils spécifiques. * Participer activement à l'ouverture de nouvelles agences en 2025 * Conjointement avec l'équipe marketing faire grandir la connaissance de Goldcar au sein d'EMG France. INTERNAL AND EXTERNAL RELATIONSHIPS * Internal: Fleet, RCM, Marketing, Operations, Partnership, TO/Brokers, HR, Communication (global)
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