Descriptif du poste
Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Gestionnaire de Paie Intérim pour renforcer notre équipe RH / Paie.
Missions principales 🚀
Rattaché(e) au Directeur Paie, vous aurez pour principales responsabilités :
Gestion de la paie intérimaire
* Établir les bulletins de paie des intérimaires
* Contrôler les éléments variables de paie (heures, primes, majorations, absences, arrêts maladie, AT…)
* Gérer les indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP)
* Vérifier la conformité des taux, des rubriques et des charges sociales
Déclarations sociales
* Réaliser et contrôler les DSN
* Gérer les affiliations mutuelle / prévoyance
* Suivre les cotisations URSSAF, retraite, formation, etc
Administration du personnel
* Création et suivi des dossiers intérimaires
* Gestion des contrats de mission et des contrats de mise à disposition
* Suivi des titres de séjour, visites médicales
* Traitement des arrêts maladie, accidents du travail, etc
Relation interne et externe
* Réponse aux questions des intérimaires et clients sur la paie/Facturation
* Interface avec les organismes sociaux
* Travail en lien étroit avec les équipes commerciales et recrutement
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Outils ⚙️
* Logiciel de paie : Bestt (la connaissance de l’outil est un plus)
* Outils bureautiques : Excel, Word, Outlook
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