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Chargé de mise à disposition et asp (h/f)

Guérande
CDI
Acces Reagis
14,79 € de l'heure
Publiée le 18 juin
Mission du poste
CONTRAT :

- Début du contrat : juillet ou aout 2026
- Contrat : CDI 35 heures
- Lieu de travail : Guérande
- Horaires : du lundi au vendredi de 8h30 à 12h30 et de 14h00 et 17h00
- Rémunération : 14.79 euros brut horaire selon convention collective Ateliers Chantiers d'insertion
- Avantages : Tickets restaurants, mutuelle

ACCES-REAGIS est une structure d'insertion par l'activité économique qui existe depuis près de 30 ans sur le territoire. Elle propose aux personnes en recherche d'emploi un contrat de travail, des actions de formation et un accompagnement socio-professionnel afin de faciliter leur retour à l'emploi. Taille de l'entreprise 111 ETP.

Pour effectuer cet accompagnement dans et vers l'emploi et dans le cadre de la démarche Cèdre, vous serez en lien avec la direction et la responsable de l'association intermédiaire.

VOS MISSIONS :

- En binôme avec la responsable de l'association intermédiaire, vous accueillez, renseignez, orientez tous les personnes qui s'adressent à l'association - phase de pré accueil et d'entretien diagnostic.
- Vous assurez la mise en relation des salariés polyvalents avec les donneurs d'ordre, leur intégration, leurs montées en compétences et leurs suivis dans l'emploi.
- Vous proposez et positionnez les salariés sur les missions de travail auprès des particuliers, associations, collectivités et entreprise.
- Vous effectuez le suivi des missions de travail et en faire un retour aux salariés et aux clients.
- En binôme avec la direction et la responsable de l'association intermédiaire, vous participez activement au développement de la structure (prospection, participation à des évènements, réactivité dans les réponses aux prospects et donneurs d'ordre.).
- Vous participez au suivi administratif de l'association : estimation, contrats de travail, fiches horaires, DUE, déclaration des accidents du travail . et de toutes les démarches inhérentes.
- Vous effectuez, en lien avec les partenaires du territoire, l'accompagnement socio-professionnel du public.

VOS COMPETENCES :

- Vous êtes dotée d'un bon relationnel, sens du service client, réactivité, capacités à gérer des demandes urgentes.
- Vous vous adaptez à différents publics et maitrisez la conduite d'entretiens de face à face.
- Vous avez des aptitudes à travailler en équipe et en concertation.
- Vos connaissances en droit du travail, du marché de l'emploi sont un plus.
- Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique.

VOS EXPERIENCES / FORMATION :

- Souhaitées dans le domaine commercial, travail temporaire.
- Diplôme de niveau bac + 2 souhaité

Si cette offre vous intéresse, merci d'envoyer CV + lettre de motivation à l'attention de Fabrice RABU et Delphine RIAUD-CAUDARD
Profil recherché
Experience: 1 An(s)

Compétences: Analyser les besoins de sécurité informatique,Apporter une assistance technique aux équipes,Diagnostiquer la nature et l'origine des incidents et mettre en oeuvre les mesures correctives

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Entreprise
Accs-Ragis est un acteur conomique local, qui a fait le choix du secteur professionnel de l'insertion par l'activit conomique.

Cette entreprise dveloppe des nombreuses activits conomiques d'utilit sociale et ainsi elle recrute prs de 400 salaris par an.

Les salaris qui ont t durablement loigns de l'emploi sont accompagns et forms sur des dures dtermines dans le cadre d'une dmarche active vers l'emploi et/ou la formation.
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