1 Psychologue du travail (H/F)
en CDI 0,5 ETP
Description du poste
En tant que Psychologue du travail, vous intégrerez une équipe de 9 personnes au sein du SAMSAH 92 situé à Garches.
Placé(e) sous la responsabilité hiérarchique du coordinateur du SAMSAH92 et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous aurez pour principales missions :
- Conseiller et accompagner les personnes cérébro-lésées dans leur projet d'insertion professionnelle, à leur domicile et/ ou dans l'entreprise.
- Savoir évaluer, établir un bilan clinique spécifique, concevoir et conduire un projet de prise en charge, assurer la traçabilité de ses actes (DUI, compte-rendu de bilan, )
- Savoir identifier, analyser, prioriser et synthétiser les informations relevant de son domaine d'activité professionnelle
- Avoir une capacité d'organisation, de gestion des priorités et des situations d'urgence
- Participer aux réunions pluridisciplinaires
Contraintes physiques :
Déplacements quotidiens au domicile des bénéficiaires dans le 92 (véhicules de services)
Permis B obligatoire
Profil recherché
Vos compétences
Capacité d'organisation, de gestion des priorités et des situations d'urgence
Faculté d'initiative et d'autonomie
Avoir le goût du travail en équipe pluridisciplinaire
Sens de l'écoute, du dialogue et de l'accompagnement des personnes accompagnées et de leur famille
Votre formation
Diplômed'Etat de Psychologue du Travail
Expérience: expérimenté ou débutant
La connaissance du public cérébro-lésé serait souhaitée
Permis B obligatoire
Informations complémentaires
Poste à pourvoir pour:
Rémunération
Niveau 7 E
Salaire brut annuel de base 21 K€ sur 14 mois, négociable selon profil
Horaires
17h30 (répartis du lundi au vendredi)
Présence requise le vendredi matin pour les besoins de l'organisation
Avantages
Télétravail - Ticket Restaurant et/ou restaurant d'entreprise - CSE Dynamique - Prise en charge de la Mutuelle et des frais de transport à hauteur de 75% - Forfait Mobilité Durable (jusqu'à 500 € ou 900€ par an) pour les cyclistes et les covoitureurs - Horaire variable - Prime d'intéressement
Mentions légales
L'UGECAM Ile de France est attachée au respect de la diversité sous toutes ses formes, à la lutte contre les discriminations, à favoriser la parité Femme/Homme et à garantir un environnement de travail de qualité.
A l'UGECAM Ile de France, seules vos compétences et votre motivation comptent : cet emploi est ouvert à toutes et à tous et fera l'objet d'une adaptation du poste de travail si nécessaire.
La candidate ou le candidat retenu(e) devra se conformer aux exigences de la Politique de Sécurité des Systèmes d'Information de l'organisme (et sera tenu au secret professionnel
Contact
Personne avec qui prendre contact :
Anissa BENBOUZIANE, Directrice
Caroline DREVILLE Coordinatrice
Téléphone :
Les avantages liés au poste
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