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Aes ou aide-soignant (h/f)

Pontarlier
CDI
FONDATION PLURIEL
Aide soignant
Publiée le 14 juin
Description de l'offre

Réf. 2025-001
L'EANM a une capacité d'accueil de 76 places en hébergement et 12 places pour l'ADJ. Il est agréé pour accueillir des adultes déficients intellectuels, à partir de 18 ans, travaillant en Établissement de Soutien et d'Aide par le Travail ou accompagnés par l'Accueil de Jour. Il dispose également d'une place d'accueil temporaire. Ces places sont réparties sur 4 lieux de vie.

Vos missions :
Assurer l'accompagnement des adultes en apportant une aide de proximité dans les actes de la vie quotidienne ainsi que dans les activités sociales et de loisirs, en fonction de leur degré d'autonomie et de leur âge.
Contribuer aux réflexions et actions de l'équipe pluridisciplinaire à laquelle il/elle appartient pour favoriser l'inclusion sociale des personnes accompagnées.
Accueillir et informer les personnes accompagnées et leur entourage ;
Au sein d'un collectif, assurer un accompagnement individualisé de la personne, en fonction de ses besoins, de ses désirs, de ses valeurs, de son rythme, de son projet ;
Élaborer des repères au quotidien (habitudes de vie) ;
Accompagner la personne dans les actes de vie quotidienne dans le respect de son intégrité ;
Accompagner la personne dans son hygiène corporelle quotidienne et veiller au bien être des personnes accompagnées ;
Assurer une communication verbale et non verbale contribuant au bien-être de la personne ;
Écouter la personne, la mettre en confiance et assurer un soutien moral ;
Observer et transmettre les signes révélateurs de problèmes de santé ou d'une évolution de comportement ;
Sous la supervision d'un professionnel de santé ou d'un cadre hiérarchique, veiller et participer à la prise de médicaments conformément aux prescriptions médicales ; Mettre en œuvre les protocoles de soin ;

Votre profil :
Titulaire du diplôme d'État d'accompagnant éducatif et social (DEAES & DEAMP) ou d'un diplôme d'aide-soignant (DEAS)
Titulaire du permis de conduire
Capacité à travailler en horaires décalés, le weekend et les jours fériés (selon le service concerné)
Capacité à tenir un poste de travail en station debout prolongée et avec manutention

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