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Responsable recrutement et accompagnement h/f

Saint-Marcel-Bel-Accueil
CDI
Humando Insertion
Responsable chargé du recrutement
Publiée le Il y a 11 h
Description de l'offre

Humando, entreprise du Réseau Adecco Insertion, est engagée au quotidien pour concilier insertion professionnelle et enjeux économiques. Les équipes Humando sont habitées par les mêmes valeurs : Sens du service, Responsabilité et Innovation. Elles apportent aux entreprises et aux candidats le service et l'accompagnement dont ils ont besoin avec pour objectif de rapprocher durablement de l'emploi les publics éligibles à l'insertion par l'activité économique. Vous êtes convaincus comme nous que chacun a sa place dans notre société ? Alors, rejoignez nos équipes ! Humando, entreprise de travail temporaire (ETTI) du Réseau Adecco Inclusion, est engagée au quotidien pour concilier insertion professionnelle et enjeux économiques. Elles apportent aux entreprises et aux candidats le service et l'accompagnement dont ils ont besoin avec pour objectif de rapprocher durablement de l'emploi les publics éligibles à l'insertion par l'activité économique. Humando recherche un Responsable Recrutement et Accompagnement H/F sur l'agence de l'Isle d'Abeau en CDI : - Vous réalisez le recrutement des candidats et assurer le diagnostic social et professionnel. - Vous garantissez la fiabilité des éléments administratifs nécessaire à l’activité, à la mise en emploi et au bon déroulement des missions (réalisation des dossiers de candidatures et des contrats de travail notamment) - Vous assurez l’accompagnement social et professionnel des personnes en parcours - Vous valorisez les candidatures auprès des entreprises Nous attendons de notre futur collaborateur qu'il soit rigoureux.se, polyvalent.e et tenace, avec un sens relationnel reconnu. Il.elle devra avoir le sens du service et être en capacité de gérer ses priorités. La maîtrise des techniques de sourcing, d'entretiens individuels et collectifs, des outils informatiques et une aisance rédactionnelle sont des atouts indéniables pour occuper le poste. La connaissance de l'environnement des Entreprises de Travail Temporaire d'insertion et/ou de Travail Temporaire est un plus. Le titre Conseiller en Insertion Professionnelle est apprécié. Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

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