Gérer les congés et absences Participer à la mise en forme, vérification et envoi des éléments variables de solde Participer à l'accueil téléphonique et physique Assurer le suivi des différentes campagnes de fiabilisation de données RH Participer au suivi des cartes professionnelles, de circulation sécurisées ainsi que des cartes de circulation famille et temporaires SNCF et attestations temporaires Suppléer, en cas de besoin, la personne chargée du suivi du courrier (électronique et papier) du bureau du personnel.
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