Dans le cadre de notre développement et pour renforcer nos équipes, nous recrutons un(e) consultant(e) en recrutement pour notre bureau de Lyon. Vous serez rattaché(e) au manager de bureau, et intégrerez une équipe de 10 consultants. Après une formation à nos méthodes et outils, vous prendrez en charge des missions de recrutement dans divers secteurs d'activité. Vous aurez la responsabilité complète du processus de recrutement : de l'analyse du besoin chez nos clients jusqu'à l'intégration et le suivi des candidats. Vous aurez, en moyenne, une dizaine de postes en parallèle sur lesquels travailler, pour au minimum 3 entreprises clientes différentes. Vos missions : - Recueillir et analyser les besoins clients - Définir et déployer une stratégie de sourcing - Gérer le processus de recrutement complet (sélection, entretien, évaluation) - Suivre l'intégration des candidats et assurer la satisfaction des clients Profil : - De formation supérieure de niveau Bac 5, RH, scientifique ou commerciale. - Vous avez une expertise en recrutement et au minimum 7 ans de pratique, avec au moins une première expérience professionnelle réalisée dans le contexte d'un cabinet de recrutement. - Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'écoute et du conseil, et avez à coeur de répondre efficacement aux enjeux de vos clients. - Une expérience commerciale dans la vente de prestations de services et le développement d'un portefeuilles de clients TPE/PME/ETI est un plus. - Une expérience en tant que RRH ou DRH d'entreprises de moins de 1000 salariés est également un plus. INDSP
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