Rôle :
En tant que stagiaire en droit social, vous aurez la possibilité de participer à l'amélioration du volet juridique en accompagnant le service RH et les opérationnels sur les questions relevant du droit social individuel et collectif. Vous serez placé dans une équipe dynamique qui travaille avec efficacité pour répondre aux besoins des clients grâce à un travail d'équipe fort.
">
* Suivi et élaboration des procédures disciplinaires
* Rédaction de sanctions disciplinaires
* Préparation des réunions des CSE et commissions
* Vigilance et analyse juridique
* Rédaction de processus RH et de procédures de droit social
* Rédaction de synthèses juridiques à destination de la direction
* Conseil des opérationnels
* Suivi des dossiers précontentieux et contentieux
">
Compétences requises :
Niveau requis :M2 droit social ou IEJ
Qualités requises : rigueur, conscience professionnelle, organisation, adaptabilité et discrétion
">
Avantages :
Pour ce poste, vous bénéficierez d'une formation complète et continue qui vous aidera à développer vos compétences et à atteindre vos objectifs professionnels. Vous disposerez également d'une environnement de travail agréable et dynamique où vous pourrez travailler en collaboration avec votre équipe.
">
Informations supplémentaires :
L'entreprise B&M est une enseigne anglaise spécialiste du discount qui compte plus de 130 magasins en France et plus de 1100 magasins en Europe. Elle a été élue
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.